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工作職責(zé)：
1、宣傳中國人壽保險股份有限公司企業(yè)文化，宣傳保險知識;
2、按時參加公司早夕會、會報和培訓(xùn)等活動；向公司匯報代理業(yè)務(wù)情況;
3、進行銷售拜訪、收集準(zhǔn)客戶名單、銷售公司授權(quán)的保險等金融產(chǎn)品，完成簽約流程、遞送保單流程，為客戶提供相應(yīng)的售后服務(wù)，提醒客戶繳納續(xù)期保費; 負責(zé)大客戶的經(jīng)營，服務(wù)和深度開發(fā)。服務(wù)VIP客戶的保單續(xù)保、滿期金領(lǐng)取，保障產(chǎn)品和全家壽險的加保，服務(wù)VIP客戶家庭的財務(wù)規(guī)劃。車險、團險、企業(yè)建工險的開拓和維護企業(yè)關(guān)系。
4、積極主動推薦新人，保證被推薦人真實有效;
5，依照公司周經(jīng)營工作要求，擬定工作計劃，填寫線上活動量管理工具，進行活動量管理;
6.區(qū)域內(nèi)分配孤兒單客戶與自銷件客戶的服務(wù)事項;
7.嚴(yán)格遵守誠信合規(guī)展業(yè)原則，主動防范非法集資和銷售誤導(dǎo)等違法違規(guī)問題，履行反洗錢法律義務(wù);
8.遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度，完成公司委托的其他相關(guān)事項。

崗位要求
1.專科及以上學(xué)歷，21~45周歲，專業(yè)不限，相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2.有良好的表達能力和溝通能力
3.熟練使用各種辦公軟件
4.有責(zé)任心，有擔(dān)當(dāng)，有上進心和團隊精神

薪資待遇:
1.培訓(xùn)津貼+傭金+年度展業(yè)獎+意外醫(yī)療保障
現(xiàn)有團隊人均年收入21萬元
2.新人入職后公司提供專業(yè)系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)
3.5A寫字樓辦公，辦公環(huán)境高端時尚，配套休息室，大型節(jié)假日各種禮品發(fā)放
4.公司不定期舉辦團隊活動，聚餐，看電影、轟趴等，福利優(yōu)厚
5.公司工作氛圍輕松愉快， 一群充滿活力的年輕人

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