1、設備管理方面:組織工廠生產所需水、電力、蒸汽的供應和管理;負責全廠的固定資產管理;根據公司的年度預算和經營目標;負責設備技術改造可行性方案的提報與實施;負責全廠TPM體系的建立與推進;負責重大故障維修、分析、處理、問責。
2、設備部人員管理方面:負責部門內標準、制度、流程和SOP的修訂以及持續(xù)改進和持續(xù)更新,負責部門內的績效考核;負責組織本部門人員技能培訓;負責設備部組織架構與人才梯隊的架設與完善;負責設備部日常工作的管理
3、安全管理:制定并完善工廠安全管理制度;負責全廠設備安全。
任職要求:
教育背景:自動化或相關專業(yè)
培訓方向:電工、制冷、自動化控制、設備管理
工作經驗:五年以上設備一線操作經驗,3年以上設備部門管理經驗
知識技能:熟悉工業(yè)企業(yè)5S管理,設備成本管理,人員績效管理,安全管理
個人素質:熟悉電腦常規(guī)軟件操作,會CAD制圖,執(zhí)行力強,有強烈的解決問題的韌性和服務意識,身體健康
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