崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小型挖掘機(jī)技術(shù)設(shè)計(jì)、開發(fā)及執(zhí)行,出二維,三維圖,做BOM單;
2、對小型挖掘機(jī)等機(jī)械產(chǎn)品的設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行解釋及提供技術(shù)指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)研發(fā)技術(shù)資料的按時(shí)搜集、整理、裝訂、審查;
4、產(chǎn)品加工進(jìn)度跟進(jìn)、生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)支持及質(zhì)量控制;
5、協(xié)助研發(fā)工程師從事相關(guān)研發(fā)設(shè)計(jì)工作。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉繪圖儀器及工具的使用與維護(hù)知識;
3、有小型挖掘機(jī)設(shè)計(jì)或相近工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
4、責(zé)任心強(qiáng),敢于迎難而上,工作積極主動(dòng);
5、在小挖同類生產(chǎn)企業(yè)有3年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:
1、簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納六險(xiǎn)一金(住房公積金);
2、每周日休息,節(jié)假日放假,節(jié)日福利待遇豐厚;
3、提供免費(fèi)工作餐,統(tǒng)一定做工裝;
4、集團(tuán)自有工業(yè)園,辦公環(huán)境優(yōu)越,提供職工單身公寓(配備空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間);
5、基本薪資每年浮動(dòng)增長,工齡工資50元/年浮動(dòng)增長累計(jì)十年,實(shí)行帶薪休假;
6、配備品牌智能手機(jī),話費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷;
7、重視員工培訓(xùn),晉升空間廣闊。
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