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    更新于 12月19日

    人事 招聘專員

    5千-8千
    • 常州新北區(qū)
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招5人

    雇員點評標簽

    • 同事很nice
    • 氛圍活躍
    • 工作環(huán)境好
    • 人際關系好
    • 晉升機會多
    • 實力大公司
    • 團隊執(zhí)行強
    • 能學到東西

    職位描述

    ? 薪資福利:(綜合薪資 5k-8k)


    4K底薪+績效獎金+五險一金+節(jié)假日福利+旅游+話補+生日福利+工齡獎+不定期帶薪培訓+...........


    ?崗位職責:


    1、主要負責公司人員招聘、選拔、錄用工作;組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;有多重渠道招聘經驗者優(yōu)先;
    2、協助建立、維護人事檔案,辦理人員入職、離職、調任、晉升、請假等工作;
    3、執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;
    4、員工人事信息管理與員工檔案的維護;
    5、其他人事日常工作。


    ?任職資格:


    1、本科及以上學歷(優(yōu)秀者可適當放寬條件);
    2、一年以上人力資源工作經驗;
    3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
    4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。


    ?工作時間:單雙休 8:30-17:30(午休1.5H)


    ?面試地址:新北區(qū)惠民大廈5樓505

    工作地點

    常發(fā)廣場(府山路)

    職位發(fā)布者

    楊先生/經理免費培訓就近安排

    今日活躍
    立即溝通
    公司Logo常居地產公司標簽
    江蘇常居房地產營銷策劃有限公司成立于2008年,旗下直營、房佳樂、房優(yōu)居遍布常州各區(qū),至今門店數量1000余家,專業(yè)房產經紀人4000名。目前在常州二手房、新房市場占有率均超30%,是常州房地產居間、樓盤代理、金融按揭和商業(yè)地產服務的佼佼者,遙遙領先于同業(yè),并計劃3年將進駐全國多個城市,持續(xù)擴張。業(yè)務范圍:二手房租售、一手樓盤代理;別墅、商鋪、寫字樓租售;金融按揭貸款;房產咨詢評估;房屋裝飾裝修;租賃托管等。所得榮譽2015-2017年分別榮獲58同城頒發(fā)的“中國好商家”稱號。2016年榮獲常州廣播電視臺、常州消費者協會頒發(fā)的“2016年度誠信自律聯盟單位”。2016年榮獲中國房地產指數研究院頒發(fā)的“年度常州市房地產經紀行業(yè)優(yōu)秀網絡企業(yè)”。2019年榮獲中國房地產經紀同業(yè)聯盟授予的“2018年度愛心影響力企業(yè)”。2019年榮獲智聯招聘聯合北大社會調研中心頒發(fā)的“中國年度優(yōu)選雇主”。2020年榮獲中國地產經紀領袖聯盟“行業(yè)最佳貢獻獎”。2020年榮獲58同城頒發(fā)“誠信商家”稱號。2020-2021年分別榮獲58同城頒發(fā)“城市先鋒雇主”。2020-2021年分別榮獲智聯頒發(fā)“最佳雇主提名獎”。2017-2021年分別榮獲常州消費者協會頒發(fā)的“315誠信自律承諾企業(yè)“。2022年榮獲智聯招聘聯合北大社會調研中心頒發(fā)“中國年度最佳雇主”公司優(yōu)勢:知名企業(yè)、品牌影響力大、大平臺自有系統(tǒng)、信息資源共享、專業(yè)協作部門助成交、全國擴張沉淀中、晉升空間大、無經驗要求、全常州最系統(tǒng)的各階段培訓、門店師傅帶教,高提成多榮譽、基礎保障助成長、利潤分紅、節(jié)假日福利、年假、工齡獎、扁平化管理、業(yè)務方式靈活、團隊氛圍好、平均月薪高、常居地產企業(yè)文化常居地產本著“一家人,一件事,一輩子”的企業(yè)精神;堅持“社區(qū)精耕式”的發(fā)展戰(zhàn)略;依托“多門店連鎖,多資源共享”的小牛看房平臺;力爭讓房產經紀人成為快樂職業(yè),讓人們住的更好,并持續(xù)為此而努力!
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