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【薪資看這里】無(wú)責(zé)底薪4.5-5.5k+課時(shí)費(fèi)+續(xù)班獎(jiǎng)金，綜合7-10k
【福利看這里】六險(xiǎn)一金，打車補(bǔ)貼，年度體檢，定期團(tuán)建
【時(shí)間看這里】13:00-22:00，周內(nèi)雙休
【科目看這里】小初英語(yǔ)
【職責(zé)看這里】
負(fù)責(zé)帶200-300的學(xué)生，協(xié)助大班主講老師完成線上教學(xué)，督促學(xué)生及時(shí)上大班直播課，課后針對(duì)難點(diǎn)進(jìn)行二次講解和小灶課的開(kāi)展，同時(shí)進(jìn)行答疑解惑、布置作業(yè)、批改作業(yè)等，每六個(gè)月需進(jìn)行課程續(xù)費(fèi)，保證生源（續(xù)費(fèi)一年2次）
【詳情看這里】
1、 教學(xué)工作：寓教于樂(lè)，用豐富的教學(xué)方式，帶領(lǐng)學(xué)生探索世界的奧秘，并掌握相應(yīng)學(xué)段的學(xué)科知識(shí)和做題技能；授課形式為主講課前課后小班課、1V1答疑輔導(dǎo)、課后小灶課等模式；
2、課后監(jiān)督：及時(shí)的跟盯及作業(yè)反饋是學(xué)生進(jìn)步的催化劑，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，幫助學(xué)生加速成長(zhǎng)；
3、家校溝通：為孩子與家長(zhǎng)搭建溝通的橋梁，讓家長(zhǎng)了解孩子的學(xué)習(xí)進(jìn)度，做好班級(jí)學(xué)員的續(xù)報(bào)和轉(zhuǎn)介紹擴(kuò)科工作；
4、成就自我：與大班主講超級(jí)名師共事，共同參與教學(xué)教研、產(chǎn)品優(yōu)化迭代、業(yè)務(wù)流程共創(chuàng)等工作。
【要求看這里】
1、學(xué)歷背景：統(tǒng)招一本以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、善于溝通：能夠從學(xué)生和家長(zhǎng)的角度思考問(wèn)題，善于用不同的方式與家長(zhǎng)和學(xué)生進(jìn)行溝通；
3、幽默風(fēng)趣：面對(duì)學(xué)生的好奇心和提問(wèn)能夠有條理又不失趣味地解答，玩轉(zhuǎn)課堂；
4、熱愛(ài)教育：樂(lè)于分享，有支教或小班教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；在中小學(xué)各科競(jìng)賽、演講、辯論比賽等獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先；有愛(ài)心、耐心、親和力強(qiáng)的老師優(yōu)先考慮。
5、樂(lè)觀積極：可合理規(guī)劃時(shí)間處理多任務(wù)，心態(tài)積極，全力達(dá)成目標(biāo)；
【待遇看這里】
1.交通補(bǔ)貼（23：00后有打車補(bǔ)貼）、帶薪年假、部門團(tuán)建、生日會(huì)等
2.六險(xiǎn)一金（醫(yī)療、養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、商業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金）、健康體檢；
3.高于同行市場(chǎng)極富競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、互聯(lián)網(wǎng)教育大廠晉升機(jī)會(huì)多。
【發(fā)展看這里】
教師方向：小班二講-1對(duì)1主講-版本主講-大班名師
師訓(xùn)方向：小班二講培訓(xùn)師
管理序列：小班二講-幫帶師傅/戰(zhàn)隊(duì)長(zhǎng)-代理主管-正式主管-高級(jí)主管-經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-總監(jiān)
【面試流程】投遞簡(jiǎn)歷-線上面試-offer-入職