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崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司要求拓展客戶、研究客戶、對客戶進(jìn)行分析和歸類；

2、通過各種溝通形式，挖掘客戶需求，進(jìn)行產(chǎn)品和服務(wù)的銷售；

3、解答客戶關(guān)于產(chǎn)品和服務(wù)的咨詢，協(xié)調(diào)公司資源給客戶提供服務(wù)方案；

4、長期跟蹤，與客戶建立長久的客情關(guān)系，確保客戶服務(wù)的延續(xù)性；

5、管理銷售團(tuán)隊(duì)，按計(jì)劃完成銷售的年度/季度/月度銷售目標(biāo)，提成比例高于行業(yè)水平。

6、完成日常銷售任務(wù)

職位要求

1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，要求有1年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)；

2、形象氣質(zhì)較好，有很好的語言溝通能力；

3、要完成明確的銷售業(yè)績，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，有創(chuàng)業(yè)心態(tài)；

4、自學(xué)能力強(qiáng)，溝通協(xié)作意識(shí)良好，能夠承擔(dān)工作壓力。

職位亮點(diǎn)：
1、無責(zé)任底薪+提成20%+管理績效+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+雙休，只要你有敢于挑戰(zhàn)，高薪酬、快晉升、統(tǒng)統(tǒng)不是問題；
2、公司提供完善的行業(yè)、專業(yè)、銷售技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃培訓(xùn)；
3、對新入職的員工提供專業(yè)指導(dǎo)，對你的工作進(jìn)行專業(yè)的培養(yǎng)；
4、無限的發(fā)展空間、開放式完美的工作環(huán)境，充分挖掘自身潛力的發(fā)展平臺(tái)；

5、每年為員工進(jìn)行一次全面體檢；
6、享有國家法定年假及額外帶薪年假等。