崗位職責:
1.負責質量部門人員管理、團隊建設等工作;
2.制定并有效管控質量部門年度編制及費用預算;
3.搭建并維護公司質量管理體系,包括一般操作、產品開發(fā)、產品制造等模塊;
4.主導對接政府和客戶等外部質量審計工作;
5.主導完善質量相關制度和流程,推動公司全面質量體系的開發(fā)和管理;
6.負責供應商質量體系的建立、維護及優(yōu)化;
7.審核和批準與產品質量有關的變更、偏差、風險評估、糾正措施和建議的預防措施。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學歷,45歲以內,機械、電子、自動化等相關行業(yè)背景優(yōu)先;
2、10年以上質量工作經驗,有非標自動化和鋰電設備廠工作經驗優(yōu)先;
3、熟練使用QC7大手法、8D、PFMEA等質量工具;
4、能主導質量體系審核和質量流程建設;
5、工作認真負責,責任心強,嚴謹細致;具有良好的溝通、分析能力,有團隊合作精神;
6、懂機械設計以及機加工藝、設備組裝可優(yōu)先錄取。