崗位職責(zé):
1、設(shè)定售后部的經(jīng)營目標(biāo)(配件訂購目標(biāo)、有效進(jìn)廠臺次、營業(yè)收入的料、工比、生產(chǎn)能力、服務(wù)力指標(biāo)等);
2、制定售后部的年度計劃并分解到每季度、每月,有效完成ASC的BPD工作,并進(jìn)行監(jiān)督;
3、貫徹并執(zhí)行公司及SGM的相關(guān)規(guī)定、流程及制度,負(fù)責(zé)客戶滿意度(CSI)的提升工作,保證CSI工作的有效展開;
4、對售后部的日常業(yè)務(wù)進(jìn)行管理,及時發(fā)現(xiàn)及處理各種情況,積極配合SGM處理客戶投訴;
5、完成上級有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、汽車維修或相關(guān)專業(yè)、管理類等;
2、熟悉汽車4S店售后服務(wù)流程及車間鈑金、噴漆、機(jī)修、索賠、保險理賠業(yè)務(wù)流程;具備基本財務(wù)及人事行政管理知識。具備溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力及人員管理能力。能熟練使用辦公操作軟件,會熟練使用計算機(jī)進(jìn)行管理;
3、有3年以上汽車行業(yè)售后服務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,具體服務(wù)經(jīng)理、配件經(jīng)理、車間主任等相關(guān)中層以上管理經(jīng)驗。
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