學(xué)歷資格:大專以上
工作經(jīng)驗(yàn):三年同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
計(jì)算機(jī)水平: 熟練使用OFFICE辦公軟件&ERP系統(tǒng)等
技能要求:
(1)熟悉產(chǎn)品技術(shù)特性;較高的問(wèn)題判斷、分析和解決的能力;
(2)具有很好的溝通協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作能力;
(3)了解EMS工廠運(yùn)作流程、熟悉PCBA制程,品質(zhì)管理、ISO體系管理。(4)掌握數(shù)據(jù)分析處理,焊接原理及DIP、Coating相關(guān)專業(yè)流程。
(5)精通生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、EHS/6S管理、人員管理。(7)較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
工作職責(zé):
(1)年度計(jì)劃的制定:根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定年度DIP生產(chǎn)工作計(jì)劃,并分配到個(gè)人。
(2)監(jiān)控生產(chǎn)效率、品質(zhì)、人員、EHS、6S的過(guò)程管理。
(3)監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中材料的控制,保證MO的及時(shí)關(guān)閉。
(4)監(jiān)督全體生產(chǎn)人員執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范生產(chǎn)異常的反饋和緊急處理。
(5)對(duì)生產(chǎn)組長(zhǎng)工作的監(jiān)督及指導(dǎo),對(duì)下屬的培訓(xùn)及人才梯隊(duì)建設(shè)及部門(mén)設(shè)備/工具的監(jiān)督管理。
(7)負(fù)責(zé)DIP員工的績(jī)效管理工作。
(8)其他:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。