任職要求:
1、35歲-50歲,本科及以上學(xué)歷,會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持有高級會計(jì)師證、注冊會計(jì)師證、注冊稅務(wù)師證;
2、具有8年以上同崗位同職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),10年以上建筑公司或房地產(chǎn)開發(fā)公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有建筑公司營改增或房建筑面積30萬平方以上地產(chǎn)項(xiàng)目土增稅清算實(shí)操經(jīng)驗(yàn),精通財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)核算、成本分析、投融資管理、稅務(wù)籌劃等;
4、具有良好的職業(yè)道德與操守、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任心,熟知國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
5、原則上要求無被企業(yè)開除經(jīng)歷,無失信記錄、犯罪記錄。
職位描述:
1、負(fù)責(zé)擬訂公司會計(jì)核算有關(guān)的工作細(xì)則和具體規(guī)定,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)擬定公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算方案、融資計(jì)劃方案,報(bào)董事會批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行;
4、定期或不定期地向總裁、董事會匯報(bào)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,提供企業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手;
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)相關(guān)對外聯(lián)絡(luò)工作,協(xié)調(diào)處理好與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等單位的關(guān)系,及時(shí)掌握財(cái)政、稅務(wù)方面的新政策;
6、參與公司重大財(cái)務(wù)決策,審核并參與擬訂公司各種經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件;
7、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作,保證公司合法納稅。
薪酬待遇:基本工資+加班工資+崗位職務(wù)津貼+月度績效獎金+年度績效獎金+職稱補(bǔ)助。
(具體根據(jù)管理能力,專業(yè)水平,崗位職務(wù)的工作經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)等綜合性評價(jià)確定待遇)
職位福利:包住、節(jié)日福利、免費(fèi)停車、五險(xiǎn)、績效獎金。