職位描述
員工關(guān)系企業(yè)文化人事培訓
期望能馬上到崗
工作職責：
1、協(xié)助辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職、退休等相關(guān)人事流程；
2、協(xié)助勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更或終止的相關(guān)手續(xù)辦理；
3、各類人事資料的匯總，建檔及管理，員工個人檔案資料管理；統(tǒng)計相關(guān)人事數(shù)據(jù)；
4、接收、寄發(fā)、整理合同、協(xié)議、證明等并收集簽收信息；
5、協(xié)助處理相關(guān)人力資源工作；
6、協(xié)助統(tǒng)籌、組織、落地員工福利活動；
7、其他事務(wù)性工作
職位要求：
1、本科的2025屆畢業(yè)生，人力資源管理專業(yè)；
2、愛好HR工作，辦公軟件熟練；
3、責任心強，親和力好，性格外向，善于溝通，認真、細心；
4、心理素質(zhì)佳，抗壓能力強；
5、要求全職五天八小時工作制實習；
工作職責：
1、協(xié)助辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職、退休等相關(guān)人事流程；
2、協(xié)助勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更或終止的相關(guān)手續(xù)辦理；
3、各類人事資料的匯總，建檔及管理，員工個人檔案資料管理；統(tǒng)計相關(guān)人事數(shù)據(jù)；
4、接收、寄發(fā)、整理合同、協(xié)議、證明等并收集簽收信息；
5、協(xié)助處理相關(guān)人力資源工作；
6、協(xié)助統(tǒng)籌、組織、落地員工福利活動；
7、其他事務(wù)性工作
職位要求：
1、本科的2025屆畢業(yè)生，人力資源管理專業(yè)；
2、愛好HR工作，辦公軟件熟練；
3、責任心強，親和力好，性格外向，善于溝通，認真、細心；
4、心理素質(zhì)佳，抗壓能力強；
5、要求全職五天八小時工作制實習；
工作地點
康方灣區(qū)科技園
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職位發(fā)布者
何女士/HR
昨日活躍立即溝通
康方生物康方生物（港交所股票代碼：9926.HK）是一家致力于研究、開發(fā)、生產(chǎn)及商業(yè)化全球病人可負擔的創(chuàng)新抗體新藥的生物制藥公司。自成立以來，公司打造了獨有的以端對端全方位藥物開發(fā)平臺（ACE Platform）和雙特異性抗體開發(fā)技術(shù)（Tetrabody）為核心的一體化研發(fā)創(chuàng)新體系、國際化標準的GMP生產(chǎn)體系和運作模式先進的商業(yè)化體系。公司目前擁有30個以上用于治療腫瘤、自身免疫、炎癥、代謝疾病等重大疾病的創(chuàng)新候選藥物，其中17個新藥進入臨床研究，14項關(guān)鍵/III期臨床試驗正在開展，3個新藥實現(xiàn)商業(yè)化銷售（含1個對外授權(quán)）。2021年8月，安尼可（PD-1單抗，派安普利單抗注射液）獲批上市。2022年6月，公司全球首創(chuàng)的腫瘤雙免疫檢查點雙抗開坦尼（PD-1/CTLA-4雙抗，卡度尼利單抗注射液）獲批上市。2022年12月，公司另一個自主研發(fā)的全球首創(chuàng)雙抗依沃西（PD-1/VEGF雙抗，AK112），以5億美金首付款、總交易額高達50億美金和銷售凈額低雙位數(shù)比例提成的合作方案，授予Summit Therapeutics于美國、加拿大、歐洲和日本的開發(fā)和商業(yè)化獨家許可權(quán)。康方生物期望通過高效及突破性的研發(fā)創(chuàng)新，開發(fā)國際首創(chuàng)及同類藥物最佳療法的新藥，成為全球領(lǐng)先的生物制藥企業(yè)。
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