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崗位職責：

1、全面負責公司的質(zhì)量管理，協(xié)助總經(jīng)理制定公司年度質(zhì)量目標，計劃，并負責實施；

2、建立并維護公司質(zhì)量體系，監(jiān)督公司質(zhì)量體系運作符合要求；

3、組織制定和完善公司各項質(zhì)量管理制度并貫徹落實；

4、組織引進質(zhì)量管理技術，提高質(zhì)量管理水平；

5、組織建立、完善公司的質(zhì)量檢驗標準；

6、執(zhí)行過程質(zhì)量控制,并準備相關的指導書和檢驗標準規(guī)范，保證所有產(chǎn)品符合標準；

7、制定質(zhì)量月度工作計劃并監(jiān)督實施情況；

8、對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查，分析和提出處理意見；

9、對原材料、包裝物、半成品、成品的質(zhì)量判定；

10、內(nèi)部質(zhì)量審核工作，對二、三方審核及其提出的問題制定整改措施，并組織對實施的情況進行跟蹤與監(jiān)督；

11、負責公司一、二、三方審核、改善、追蹤工作等；負責公司“零缺陷目標”“全面質(zhì)量管理”等各種質(zhì)量活動的組織與推動；

12、參與新品開發(fā)的先期策劃，審查產(chǎn)品的設計、工藝的科學性、合理性；

13、負責供應商質(zhì)量管理，對品質(zhì)問題反饋、改善、追蹤等工作；

14、負責解決客戶投訴的產(chǎn)品質(zhì)量問題，提出落實整改方案；

15、對檢驗現(xiàn)場6S負責，監(jiān)督檢驗現(xiàn)場的日常整理、整頓；

16、負責部門及人員管理工作， 培訓及發(fā)展部門員工，完成年度部門培訓計劃，提高員工技能及素質(zhì)。

任職資格：
1、5年以上汽車行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；

2、大專及以上學歷；

3、對沖壓件、焊接件、模具等行業(yè)有一定的經(jīng)驗；

4、熟悉汽車行業(yè)TS16949體系及五大工具；

5、熟悉8D分析、魚骨圖、烏龜圖等質(zhì)量分析手法。