福利待遇:
培訓(xùn):免費(fèi)提供新員工培訓(xùn)及各種管理、專業(yè)技能培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)及多種外訓(xùn);
住宿:各地項(xiàng)目均提供員工宿舍(4-6人),居民高檔三室一廳精裝修住房。
保險(xiǎn):公司依法為員工辦理社保保險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷),額外附加人身意外保險(xiǎn);
獎(jiǎng)金:發(fā)放年終獎(jiǎng)(結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、部門績(jī)效產(chǎn)值和個(gè)人生產(chǎn)產(chǎn)值);
路費(fèi)報(bào)銷:根據(jù)公司異地工作人員管理規(guī)定報(bào)銷探親路費(fèi)及新員工報(bào)到車費(fèi);
其他福利:雙休法休、探親假、年假等各類法定假期,豐厚的節(jié)日禮品。
晉升路線:
實(shí)習(xí)生 ( 基本工資2500+)
設(shè)計(jì)員D (基本工資 3000+)
設(shè)計(jì)員C ( 基本工資4000+)
設(shè)計(jì)員B ( 基本工資5000+)
設(shè)計(jì)員A( 基本工資6000+)
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