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（TOB）
崗位職責(zé)：
1.制定招商推廣引流策略：根據(jù)品牌定位和市場需求，制定并優(yōu)化新媒體渠道的招商加盟推廣策略，包括但不限于微信品牌招商加盟公眾號、抖音信息流、抖音直播平臺等。
2.品牌B端賬號內(nèi)容創(chuàng)作與傳播：負責(zé)撰寫并發(fā)布高質(zhì)量的招商加盟宜傳文案、圖文、視頻等內(nèi)容；
負責(zé)聯(lián)動招商人員對直播賬號進行搭建運營，吸引潛在加盟商關(guān)注，提升品牌曝光度和吸引力
3.渠道運營與管理：維護并拓展新媒體渠道，包括但不限于微信公眾號、抖音等，通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化內(nèi)容策略，提升用戶互動與轉(zhuǎn)化率。
4.意向加盟客資溝通與跟進：與潛在加盟商進行線上溝通，解答疑問，提供專業(yè)咨詢，有效跟進意向
工作內(nèi)容及
客戶，促成合作簽約。
崗位職責(zé)
5.市場分析與反饋：定期分析市場檔勢、競品動態(tài)及用戶反鎮(zhèn)，為品牌招商策略的調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
6其他上級交代的臨時工作。
任職要求：
1.具備1-2 年以上新媒體運營經(jīng)驗，熟悉各類新媒體平合操作及推廣規(guī)則，良好的文案編輯能力和語言表達能力，能夠撰寫吸引人的招商推文，有成功招商引流案例者優(yōu)先。
2.具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠準確把握客戶需求，有效促進合作。
3.具備我強的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與各部門有效對接和協(xié)作。
4.敏鎖的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠基于數(shù)據(jù)做出合理判斷并調(diào)整策略。
5.熟練使用相關(guān)辦公軟件和工具，具備基本的圖片處理和數(shù)據(jù)分析能力．
其它要求
?教育背景（學(xué)歷、專業(yè)等）：大專
?專業(yè)技能：文字功底中等
?工作經(jīng)驗：接受應(yīng)屆畢業(yè)生；有招商相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
?工作態(tài)度：積極
?崗位核心素質(zhì)能力：愿意學(xué)習(xí)，接受多項目并行開展