一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的營(yíng)銷銷售工作。
2、負(fù)責(zé)與公司中高端客戶建立聯(lián)系,保持長(zhǎng)期的合作關(guān)系,確保服務(wù)的延續(xù)性,挖掘客戶需求,完成公司下達(dá)的目標(biāo)。
3、拓展公司潛在新客源,對(duì)所負(fù)責(zé)行業(yè)的老客戶進(jìn)行梳理和需求激發(fā)。
4、深入了解客戶需求,根據(jù)客戶需求提供解決方案。
二、任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀可放寬至大專)
2、具備1-2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶關(guān)系積累和客戶資源
3、工作態(tài)度端正,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
4、思維清晰,具有較強(qiáng)的文字和演講表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng)
三、薪酬福利:
薪資構(gòu)成:基本薪4100元+提成(10%-25%) +方案獎(jiǎng)勵(lì)(1000-2000)+續(xù)期津貼+輔導(dǎo)管理津貼等(金融行業(yè)收入上不封頂),半年后對(duì)接企業(yè)基本薪,每3個(gè)月200-1500元幅度增加,高至基本薪 8500元。
注:除上述薪資構(gòu)成外,星選計(jì)劃人員前6個(gè)月每月額外補(bǔ)貼1000元/月,累計(jì)補(bǔ)貼6000元!(要求:1.同業(yè)保險(xiǎn)人員提供1年工作證明或者1年收入證明;2.累計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)滿3年,可提供累計(jì)3年工作證明或者累計(jì)3年工資流水證明);
2、每年兩次國(guó)內(nèi)外旅游,平時(shí)各種生活用品、貴金屬、購(gòu)物卡方案數(shù)不勝數(shù),(薪資構(gòu)成之外的額外獎(jiǎng)勵(lì))
3、長(zhǎng)期服務(wù)司齡獎(jiǎng)金:公司成立于1996年8月22 日,每年8月22公司生日那天會(huì)給員工下發(fā)司齡獎(jiǎng)金,司齡*300元/外加禮品。入職時(shí)間越久現(xiàn)金跟禮品更豐厚!
4、入職員工享受公司商業(yè)醫(yī)療險(xiǎn),一年后享受社保公積金
5、入司滿一年員工免費(fèi)體檢,以及員工家庭福利保障
6、舒適的辦公環(huán)境+持續(xù)的培訓(xùn)晉升+暢通的晉升渠道
公司地址:南昌市紅谷灘新區(qū)會(huì)展路545號(hào)紅谷城投大廈17樓(地鐵1號(hào)線到衛(wèi)東站2號(hào)口或 坐2號(hào)線到雅苑路5號(hào)口出即可到司)
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