崗位職責:
1.負責采購工作的制度建設、流程與體系建設;
2.根據(jù)需求計劃,制定相應的采購計劃、備貨計劃,組織實施并監(jiān)督執(zhí)行;
3.負責供應商談判,采購成本的競爭性分析,行業(yè)成本研究分析,并完善成本降低及控制方案;
4.負責提交月度、季度采購工作報告;
5.根據(jù)供應鏈管理規(guī)劃負責供應商開發(fā)與管理;
6.負責物料認證的組織管理;
7.負責供應商合同等文件的簽署,包括合同法律條款、價格、賬期等談判;
8.負責監(jiān)控合同的執(zhí)行及交付驗收,并能處理異常問題;
9.負責與供應商進行對賬,賬務管理以及付款事宜的跟進,賬務、票據(jù)準確無差異;
10.負責采購部門的文檔管理工作;
11.負責制定本部門的預算,管理預算執(zhí)行情況;
12.完成上級安排的其它工作。
任職要求:
1.具備良好的學習能力和獨立解決問題的能力,能夠承受一定的工作壓力;
2.廉潔公正、勤奮、責任心強,能夠細致認真地處理繁雜業(yè)務;
3.大學專科(含)以上,采購管理、物流管理等相關專業(yè);
4.五年以上采購工作經(jīng)驗;
5.接受過ISO9000質(zhì)量體系、CPSM、CPM、采購管理、供應商管理、物流管理、商務談判等方面的培訓優(yōu)先;
6.有較強的供應商開發(fā)能力和談判能力;
7.具備較好的職業(yè)素質(zhì),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
職位福利:加班補助、包吃、節(jié)日福利、五險