一、 崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)智慧消防等智慧概念產(chǎn)品、工業(yè)互聯(lián)與數(shù)字經(jīng)濟(jì)等相關(guān)產(chǎn)品的功產(chǎn)品設(shè)計(jì);
2. 根據(jù)部門產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃,開展需求調(diào)研、梳理業(yè)務(wù)邏輯,輸出調(diào)研分析報(bào)告;
3. 負(fù)責(zé)政策研究、行業(yè)調(diào)研和競(jìng)品分析,梳理業(yè)務(wù)需求和建設(shè)思路,設(shè)計(jì)功能及業(yè)務(wù)流程,輸出PRD及產(chǎn)品原型;
4. 獨(dú)立完成產(chǎn)品策劃落地,需求管理,流程優(yōu)化,功能設(shè)計(jì),撰寫產(chǎn)品文檔;
5. 挖掘用戶需求,優(yōu)化體驗(yàn),持續(xù)提升產(chǎn)品易用性以及用戶價(jià)值;
6. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)落地,把控開發(fā)進(jìn)度,保障產(chǎn)品質(zhì)量,達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo);
7. 負(fù)責(zé)收集客戶反饋,協(xié)調(diào)相關(guān)資源,推進(jìn)產(chǎn)品功能迭代;
8. 負(fù)責(zé)用戶培訓(xùn),支撐產(chǎn)品推廣。
二、 任職要求
1. 重本及以上學(xué)歷,5年以上產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有智慧消防、工業(yè)互聯(lián)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等相關(guān)產(chǎn)品落地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力和邏輯分析能力,善于理解客戶需求并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品需求,能快速給出行動(dòng)建議,輸出解決方案和原型;
4. 具備獨(dú)立負(fù)責(zé)0到1產(chǎn)品落地經(jīng)驗(yàn),熟悉業(yè)務(wù)涉及系統(tǒng)建設(shè),以及功能架構(gòu),對(duì)系統(tǒng)層面的業(yè)務(wù)功能建設(shè)有一定的了解;
5. 具備優(yōu)秀的文檔撰寫能力,熟悉掌握使用office、visio、XMind等辦公工具,熟悉Axure、墨刀、藍(lán)湖等產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具;
6. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,推動(dòng)需求與項(xiàng)目快速落地,并能有意識(shí)沉淀流程和方法。
7. 溝通能力強(qiáng),目標(biāo)導(dǎo)向,對(duì)產(chǎn)品工作負(fù)責(zé)。
三、薪資待遇
五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、薪資面議。