崗位職責:
1、做好電話銷售團隊管理(包含培訓(xùn)、協(xié)助、募新);
2、收集新客戶的并進行溝通,開發(fā)新客戶;
3、通過電話或微信與客戶進行有效溝通了解客戶需求, ;
4、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的較大潛力;
5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
任職資格:
1、電銷2年以上管理經(jīng)驗,有醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心、行動力;
福利待遇:
晉升空間大
員工生日福利、五險、團建、包一日兩餐,包住宿
薪酬:
轉(zhuǎn)正后綜合薪資6000以上+提成(1-3%)
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