一、工作內(nèi)容
1.、主要通過(guò)電話提醒、信函通知等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò),提醒客戶及時(shí)還款;
2、協(xié)助銀行和金融公司處理逾期賬款的收回,維護(hù)銀行客戶的信用;
3、以專業(yè)、規(guī)范的持續(xù)協(xié)助銀行核實(shí)信用卡客戶的準(zhǔn)確信息;
4、完成部門下達(dá)的催收回款指標(biāo)。
二、任職要求
1、18周歲以上,高中及以上學(xué)歷,有催收工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;實(shí)習(xí)生(未畢業(yè))必須提供高中畢業(yè)證;
2、工作主動(dòng)性強(qiáng),有一定的抗壓能力;
3、具備良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力,思路清晰;
4、入職第一天需簽訂無(wú)征信逾期證明,征信無(wú)逾期(征信報(bào)告查詢是中國(guó)人民銀行打印的征信報(bào)告或者中國(guó)人民銀行官網(wǎng)下載的網(wǎng)拉征信pdf文件)
5、有經(jīng)驗(yàn)者入職后提供工資流水,在每個(gè)月做工資前提供,差不多在5號(hào)之前
6、勞動(dòng)合同/離職證明/接受背調(diào) 三選一
三、上班時(shí)間
9:00-18:00,月排休6天,節(jié)假日排班
四、薪資福利
培訓(xùn)期:7天,70元/天
試用期:3個(gè)月,前2個(gè)月保護(hù)
無(wú)經(jīng)驗(yàn):首月保護(hù)5000
有6個(gè)月及以上催收經(jīng)驗(yàn):首月保護(hù)7000
當(dāng)月不滿一個(gè)月保護(hù)次月,以上保護(hù)后
無(wú)經(jīng)驗(yàn):綜合底薪3000+高額提成,
有6個(gè)月及以上催收經(jīng)驗(yàn):綜合底薪3500+高額提成,
綜合薪資6k-2w,上不封頂;
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