招聘崗位:部品部業(yè)務(wù)管理科 營業(yè)擔(dān)當
招聘人數(shù):1人
工作內(nèi)容:
進出口量產(chǎn)業(yè)務(wù)推進:
1)對應(yīng)國內(nèi)外客戶、供應(yīng)商的交易(采購、銷售、庫存管理、系統(tǒng)處理等)
2)出貨及品質(zhì)方面的異常對應(yīng)、交涉
3)既存商量/物流改善建議
4)預(yù)算和月次報告作成
5)其他公司或部門需要推進的事務(wù)
任職要求:
1)正規(guī)大學(xué)本科學(xué)歷;工作經(jīng)驗:1-3年,年齡:24-30
2)具備商務(wù)英語水平(同時會日語者優(yōu)先);
3)能熟練使用PPT、EXCEL等基礎(chǔ)辦公軟件;
4)具有1-3年國際貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗(大型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先);
5)具有新思維,挑戰(zhàn)新工作的意識;
6)有較強的工作責(zé)任心,良好的協(xié)調(diào)溝通能力、邏輯理解能力,性格開朗。
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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