崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司銷售政策制定省區(qū)計劃;
2、確保銷售目標(biāo)達成,嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷售政策及產(chǎn)品價格體系;
3、促銷活動執(zhí)行、監(jiān)督、管控與后期評估,主題促銷活動的策劃建議、上報、審批、執(zhí)行;
4、制定和執(zhí)行批準(zhǔn)后的費用預(yù)算統(tǒng)籌, 按照公司要求按時上報各種工作報表;
5、指導(dǎo)、協(xié)助各個區(qū)域經(jīng)理做好新品上市推廣工作;
6、指導(dǎo)各個區(qū)域經(jīng)理做好經(jīng)銷商開發(fā)與管理工作、新老客戶更換工作、業(yè)務(wù)團隊管理協(xié)調(diào)工作;渠道經(jīng)銷商開發(fā)與管理;
7、進行市場細(xì)分、客戶細(xì)分根據(jù)市場的特點及經(jīng)銷商的分析,對市場進行合理調(diào)整,以保證銷售目標(biāo)的達成及客戶、團隊的穩(wěn)定;
8、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核、評估。完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作 。
任職資格:
1、五年以上銷售經(jīng)驗,三年以上快消品行業(yè)同等職位營銷和管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉沖調(diào)產(chǎn)品的市場運作和團隊管理,銷售渠道管理;
3、敏銳的市場洞察能力,較強的市場反應(yīng)及分析處理能力;
4、有策略、有思想,有完成任務(wù)的決心和方法。