職位描述
招聘培訓(xùn)人力資源管理員
崗位職責(zé)
1、人事事務(wù)性工作的處理，包括招聘、入職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、離職等手續(xù)辦理；
2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)性工作；
3、組織并策劃活動方案，使活動順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期效果；
4、遵守工作各項管理規(guī)定,完成公司規(guī)定的各種報表；
5、上級交辦的其他事項。
任職資格
1、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和管理能力；有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的文案策劃能力；
2、形象好，氣質(zhì)佳，有親和力，有較強(qiáng)的交際能力；
3、做事細(xì)心，條理清晰，學(xué)習(xí)接受能力強(qiáng)，能吃苦耐勞；
4、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件；熟悉互聯(lián)網(wǎng)；
5、身體健康，愛崗敬業(yè)，無不良嗜好；
6、有較好的職業(yè)道德和責(zé)任心；
培訓(xùn)與發(fā)展：
1.專人帶教＋部門培訓(xùn)；
2.透明公正的晉升平臺；晉升通道：人力資源助理一人力資源專員-人力資源主管一人力資源經(jīng)理（如綜合表現(xiàn)突出，1-2年通過選拔可以晉升為主管，3年可以晉升為經(jīng)理）；
轉(zhuǎn)崗:工作滿周年后，也可申請或內(nèi)推轉(zhuǎn)崗至其他模塊或部門工作。
上班時間:早8:30~17：30，工作時間彈性。
1、人事事務(wù)性工作的處理，包括招聘、入職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、離職等手續(xù)辦理；
2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)性工作；
3、組織并策劃活動方案，使活動順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期效果；
4、遵守工作各項管理規(guī)定,完成公司規(guī)定的各種報表；
5、上級交辦的其他事項。
任職資格
1、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和管理能力；有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的文案策劃能力；
2、形象好，氣質(zhì)佳，有親和力，有較強(qiáng)的交際能力；
3、做事細(xì)心，條理清晰，學(xué)習(xí)接受能力強(qiáng)，能吃苦耐勞；
4、能熟練運(yùn)用office等辦公軟件；熟悉互聯(lián)網(wǎng)；
5、身體健康，愛崗敬業(yè)，無不良嗜好；
6、有較好的職業(yè)道德和責(zé)任心；
培訓(xùn)與發(fā)展：
1.專人帶教＋部門培訓(xùn)；
2.透明公正的晉升平臺；晉升通道：人力資源助理一人力資源專員-人力資源主管一人力資源經(jīng)理（如綜合表現(xiàn)突出，1-2年通過選拔可以晉升為主管，3年可以晉升為經(jīng)理）；
轉(zhuǎn)崗:工作滿周年后，也可申請或內(nèi)推轉(zhuǎn)崗至其他模塊或部門工作。
上班時間:早8:30~17：30，工作時間彈性。
工作地點
北京市朝陽區(qū)中國人壽大廈、泛利大廈
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職位發(fā)布者
崔先生/經(jīng)理
立即溝通
中國人壽保險股份有限公司北京市朝陽支公司中國人壽與共和國同齡，成立于1949年10月20日，2012年榮升副部級央企，是國內(nèi)首家在紐約、香港、上海三地上市的壽險公司，是我國最大的國有金融保險集團(tuán)。公司總資產(chǎn)近4萬億，連續(xù)18年入選《財富》世界500強(qiáng)，2020年排名第45位，并于當(dāng)年榮登全球壽險公司總市值榜首。中國人壽在全國有20000多家分支機(jī)構(gòu)及網(wǎng)點，4000多個客戶服務(wù)中心，200多萬員工和銷售隊伍遍布全國所有省市，累計為6.42億客戶提供保險理財服務(wù)，平均每3人中，就有1人為中國人壽的客戶。廣發(fā)銀行成立于1988年，是國內(nèi)首批組建的股份制商業(yè)銀行之一，于2016年成為中國人壽綜合金融版圖的重要組成部分。廣發(fā)銀行在全國25省共設(shè)立46家直屬分行、873家營業(yè)機(jī)構(gòu)，為近2億客戶提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)。截至2021年1月末，廣發(fā)信用卡累計發(fā)卡量達(dá)9000萬張，流通卡量位列股份制銀行前列，信用卡交易總額達(dá)2.41萬億元，卡均消費(fèi)、用卡活躍率均領(lǐng)先行業(yè)。中國人壽股份有限公司北京朝陽支公司于2006年成立，位處朝陽門商圈核心地段，交通便利。作為國壽北京市場最年輕的分支機(jī)構(gòu)之一，以大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地為初創(chuàng)定位，十五年來受到總分公司多項政策支持、資源傾斜，保費(fèi)規(guī)模快速擴(kuò)大，已成為國壽北京市場最大體量營業(yè)單位之一。2021年1月單月產(chǎn)能人力人均收入突破150000元（未經(jīng)審計）。在發(fā)展保險業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上強(qiáng)化綜合金融賦能開拓，業(yè)務(wù)范圍立足朝陽、輻射全市，為百萬客戶提供保險理財規(guī)劃和綜合金融服務(wù)。2021年是“十四五”規(guī)劃的開局之年，也國壽北京市場總保費(fèi)跨越百億的開航之年，中國人壽朝陽支公司全力支持“六穩(wěn)”“六保”，大力響應(yīng)人才強(qiáng)國戰(zhàn)略，面向全社會招聘優(yōu)質(zhì)人才，提供高質(zhì)量就業(yè)機(jī)會。打造有靈魂、有本事、有血性、有品德的高績效綜合金融團(tuán)隊。國家有政策，市場有需求，奮斗有收入，行業(yè)有未來！
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