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主要工作職責(zé)

工作職責(zé)：

1、根據(jù)營所的銷售目標(biāo)，分解至營所各成員年、季、月的銷售及打/回款計劃指標(biāo)，對銷售目標(biāo)、市場占有率、渠道滲透率的達(dá)成情況負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)銷售打款/回款管理，確保款項及時給付，負(fù)責(zé)往來財務(wù)核對的準(zhǔn)確性及有效性。

3、執(zhí)行公司新的銷售流程，費用標(biāo)準(zhǔn)，以維護(hù)良好的產(chǎn)銷連續(xù)關(guān)系。

4、配合市場部制定有效的促銷計劃及新產(chǎn)品上市計劃，協(xié)同執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)轄區(qū)客戶網(wǎng)點建設(shè)和維護(hù)及空白市場開發(fā)，經(jīng)銷商的開發(fā)及維護(hù)，并及時向上級反饋市場信息及營銷策略建議。

6、確保營所業(yè)務(wù)員有計劃性地拜訪所負(fù)責(zé)的客戶并遵循確定了的拜訪頻率。

7、確保營所業(yè)務(wù)完整填寫客戶資料信息和相關(guān)報表，并確保其真實性。

8、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)人員管理及培育，查訪下屬管理區(qū)域，及時指導(dǎo)。

9、執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列標(biāo)準(zhǔn)及維護(hù)產(chǎn)品價格體系。

10、主管交辦的其他工作。

任職資格（教育背景、工作經(jīng)驗、知識技能要求等）

1、快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)，并以月為周期，在短期內(nèi)不斷交付目標(biāo)成果的能力；

2、大專以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)

3、快銷品行業(yè)5年以上的業(yè)務(wù)經(jīng)驗，3年及以上KA操作經(jīng)驗，2年以上團隊銷售管理經(jīng)驗；

4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行能力、分析問題及解決問題的能力、熟練運用OFFICE軟件

5、優(yōu)秀的社交能力、談判技巧

6、能有效拓展維護(hù)的銷售渠道及KA賣場資源

7、 與各相關(guān)部門建立良好溝通，以利提升工作效率

8、C1駕照。