職位描述
招聘
一、崗位職責：
1、負責協(xié)調、統(tǒng)計、分析各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；
2、負責協(xié)助招聘、甄選、面試、選擇、配置工作，建設公司人才庫，滿足公司發(fā)展對人才的需求，對人員綜合素質與公司文化、崗位要求的匹配度進行把關；
3、負責員工入職離職手續(xù)辦理，統(tǒng)計相關數(shù)據(jù)信息；
4、負責公司行政事務處理，來訪接待，辦公室稽核；
4.完成上級交辦的其他工作；
職位要求：
二、任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理、心理學等相關專業(yè)；
2、邏輯思維能力強，數(shù)字敏感度好；
3、優(yōu)秀的計劃性和實施執(zhí)行能力；
4、具有出色的溝通能力、能善于處理各種復雜關系；
5、具有較強的分析與解決問題能力、表達與溝通協(xié)助能力；
6、有過招聘經(jīng)驗優(yōu)先
1、負責協(xié)調、統(tǒng)計、分析各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；
2、負責協(xié)助招聘、甄選、面試、選擇、配置工作，建設公司人才庫，滿足公司發(fā)展對人才的需求，對人員綜合素質與公司文化、崗位要求的匹配度進行把關；
3、負責員工入職離職手續(xù)辦理，統(tǒng)計相關數(shù)據(jù)信息；
4、負責公司行政事務處理，來訪接待，辦公室稽核；
4.完成上級交辦的其他工作；
職位要求：
二、任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理、心理學等相關專業(yè)；
2、邏輯思維能力強，數(shù)字敏感度好；
3、優(yōu)秀的計劃性和實施執(zhí)行能力；
4、具有出色的溝通能力、能善于處理各種復雜關系；
5、具有較強的分析與解決問題能力、表達與溝通協(xié)助能力；
6、有過招聘經(jīng)驗優(yōu)先
工作地點
上海市閔行區(qū)潭竹路58號溫度科技園A棟3樓
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