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崗位職責(zé)：

1、與直接主管或相關(guān)同事對接，詳細(xì)了解客戶需求、項目要求，分析客戶對于人才的搜尋方向；

2、通過各種途徑（內(nèi)部人才庫、各大網(wǎng)站等）進行對標(biāo)的人才搜尋與聯(lián)絡(luò)，方法包含但不限于：電話、微信、郵件、社交軟件、見面等；

3、聯(lián)系目標(biāo)人才進行轉(zhuǎn)換工作意向詢問、所在領(lǐng)域人才的動態(tài)信息溝通了解、人脈資源介紹與拓展、對人才進行面試、評估崗位與人才的適合度、推薦報告撰寫、客戶面試安排、Offer談判、入職輔導(dǎo)、背景調(diào)查、試用期跟進等一系列流程跟進與把控；

4、搜集行業(yè)信息，協(xié)助高級顧問拓展新的客戶；
5、能完成主管分配的工作任務(wù)；

6、把所有客戶信息、職位信息、獵取總結(jié)與候選人簡歷等資料整理并錄入公司系統(tǒng)。

任職要求：

1、本科學(xué)歷以上，全職工作經(jīng)驗1年以上；

2、人力資源、金融、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

3、過往的工作背景：銷售、獵頭、人事、客服、咨詢等優(yōu)先；

4、勤奮、好學(xué)、悟性高，善于進行信息處理，有很強的探索能力，有很強的韌性和忍耐力，能夠獨立開展工作；

5、抗壓能力強，思維敏捷，良好的溝通技巧；

6、對互聯(lián)網(wǎng)搜索熟練應(yīng)用；

7、英文好、會粵語優(yōu)先。

您可以獲得：

1、專業(yè)的高端人才搜尋技巧與方法；

2、高端人才招聘的面試與評估技巧；

3、資深Leader一對一培養(yǎng)；

3、金融行業(yè)市場知識與信息；

4、職場心態(tài)的進階與解決問題能力的提升；

5、高收入，很高......

6、可以學(xué)會理財知識，讓自己在一開始就積累財富...

7、公司福利待遇：節(jié)假日福利、旅游團建、辦公室咖啡......

加入本公司之后您的職業(yè)發(fā)展：

1、從基層顧問起，努力工作，步步晉升至合伙人；

2、或在公司積累幾年后，進入我們合作的大型金融機構(gòu)任職HR-招聘（經(jīng)理、總監(jiān)）工作。