職位描述
新能源汽車項目汽車電子電器
崗位職責：
1、統(tǒng)籌立項項目的整體策劃、管理和實施
2、作為客戶的主要聯(lián)絡(luò)窗口，對接客戶需求并拉通內(nèi)部資源達成客戶要求
3、組建項目團隊，創(chuàng)建項目timing及APQP推進計劃與客戶達成一致并實施監(jiān)控
4、負責項目實施過程中，樣件試制及試產(chǎn)的交付進度、質(zhì)量管控、成本管理、資源協(xié)調(diào)等工作;
5、負責召集項目開發(fā)階段性評審會議，問題點監(jiān)控及風險管理，并階段性地向公司管理層匯報項目成果
6、負責本崗位IATF16949、IS014001、IS045001要求的相關(guān)工作。
任職要求：
1、資歷水平:
a.教育背景:本科及以上學歷;
b.工作經(jīng)驗: 三年以上汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗，有大客戶海外項目管理經(jīng)驗,
c.優(yōu)秀的英文溝通能力.
2、工作能力要求:
a.接受過PMP項目管理、IATF16949五大工具等方面培訓與學習等;
b.熟悉線束組裝工藝及連接器接插件和CCS汽車電池等行業(yè)相關(guān)知識，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和項目管理能力，具備風險識別，時間策劃，成本及質(zhì)量管理等技巧.
1、統(tǒng)籌立項項目的整體策劃、管理和實施
2、作為客戶的主要聯(lián)絡(luò)窗口，對接客戶需求并拉通內(nèi)部資源達成客戶要求
3、組建項目團隊，創(chuàng)建項目timing及APQP推進計劃與客戶達成一致并實施監(jiān)控
4、負責項目實施過程中，樣件試制及試產(chǎn)的交付進度、質(zhì)量管控、成本管理、資源協(xié)調(diào)等工作;
5、負責召集項目開發(fā)階段性評審會議，問題點監(jiān)控及風險管理，并階段性地向公司管理層匯報項目成果
6、負責本崗位IATF16949、IS014001、IS045001要求的相關(guān)工作。
任職要求：
1、資歷水平:
a.教育背景:本科及以上學歷;
b.工作經(jīng)驗: 三年以上汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗，有大客戶海外項目管理經(jīng)驗,
c.優(yōu)秀的英文溝通能力.
2、工作能力要求:
a.接受過PMP項目管理、IATF16949五大工具等方面培訓與學習等;
b.熟悉線束組裝工藝及連接器接插件和CCS汽車電池等行業(yè)相關(guān)知識，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和項目管理能力，具備風險識別，時間策劃，成本及質(zhì)量管理等技巧.
工作地點
寧德蕉城區(qū)東僑工業(yè)集中區(qū)標準化廠房9號廠房
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寧德壹連電子有限公司壹連科技是一家集電連接組件研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、服務于一體的產(chǎn)品及解決方案提供商。公司自設(shè)立以來始終秉承“壹心壹意、電連世界”的發(fā)展宗旨，深耕電連接組件領(lǐng)域，目前已在廣東深圳、福建寧德、江蘇溧陽、四川宜賓及浙江樂清等多地建有生產(chǎn)基地，主要產(chǎn)品涵蓋電芯連接組件、動力傳輸組件以及低壓信號傳輸組件等各類電連接組件，形成了以新能源汽車為發(fā)展主軸，儲能系統(tǒng)、工業(yè)設(shè)備、醫(yī)療設(shè)備、消費電子等多個應用領(lǐng)域齊頭并進的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。公司自設(shè)立以來一直注重生產(chǎn)技術(shù)的革新與工藝流程的改進，目前已建立了涵蓋產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)備設(shè)計、工藝制造、測試驗證等領(lǐng)域的全流程研發(fā)體系，擁有多項專利以及軟件著作權(quán)，掌握電芯連接組件模塊化設(shè)計技術(shù)、激光焊接過程設(shè)計技術(shù)、電芯連接組件自動化生產(chǎn)技術(shù)等電連接行業(yè)的核心技術(shù)，參與了多個行業(yè)標準的制定，并擁有中國合格評定國家認可委員會（CNAS）認證的測試驗證中心。公司高度重視產(chǎn)品品質(zhì)，從健全的管理體系和嚴格的品控標準上保證產(chǎn)品質(zhì)量可靠，并先后通過了ISO9001、ISO13485、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949、IPC620和UL等國內(nèi)外質(zhì)量認證體系。公司注重工業(yè)化與信息化的融合，已構(gòu)建涵蓋ERP信息管理系統(tǒng)、PLM研發(fā)信息系統(tǒng)、SCM供應商信息管理系統(tǒng)、WMS倉庫管理系統(tǒng)、BPM流程系統(tǒng)、MES生產(chǎn)制造執(zhí)行系統(tǒng)的全面數(shù)字化管理體系。公司引入VDA6.3，6Sigma等先進質(zhì)量管理體系，持續(xù)改進和提升質(zhì)量水平，多年來獲得了客戶的一致認可和質(zhì)量嘉獎。使命：提供設(shè)備類信號連接的解決方案愿景：成為百年企業(yè),走向國際化市場價值觀：客戶***、擁抱變化、責任心、團隊合作、培養(yǎng)和發(fā)展下屬股權(quán)激勵：不論您是過往貢獻或是未來創(chuàng)造，針對優(yōu)秀的核心人員，都將獲得股權(quán)激勵。職業(yè)發(fā)展：公司提供管理和專業(yè)雙通道，在這里意愿比能力重要，只要敢想，勇于試錯，不斷創(chuàng)新，C位就是你。薪酬：我們提供具備行業(yè)競爭力的薪酬，還有每年兩次調(diào)薪機會。（前三年的平均調(diào)薪率為10%，遠高于制造業(yè)均值）HR***等你來撩~
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