1、負責供應鏈資源管理部的全面管理工作;
2、負責制定本部門的業(yè)務計劃、部門年度及月度工作計劃,保證部門工作符合公司年度經(jīng)營目標的要求;
3、負責組織收集各種物資的供應渠道和市場變化情況,及時掌握物資市場動態(tài),不斷收集各種信息,進行綜合分析,為采購提供必要的資訊;
4、負責監(jiān)管檢查本部門員工的工作進程,做好價格審核工作,督導采購人員遵紀守法,保證采購工作廉潔公正;
5、負責本部門管理標準和工作標準以及相關制度的起草、審核、發(fā)放等工作;
6、組織相關部門對供應商進行評審、考核和復審,建立臺賬,實行分類管理以及合格供應商檔案管理工作。;
7、參與產(chǎn)品的合同審核,做好本部門及與各部門之間的協(xié)調(diào)工作,按時保質(zhì)保量供貨;
8、負責核算,統(tǒng)計公司各項供應鏈運營的數(shù)據(jù),定期完成日報、周報、月報;
9、負責控制、減少所有與采購相關成本,包括直接采購成本和間接采購成本,協(xié)助相關部門做好成本分析、調(diào)研工作;充分發(fā)揮降本增效的有效策略。
10、負責管理公司倉庫運營、調(diào)度、商品進出庫等管理工作;
11、負責本部門員工的考評、培養(yǎng)和監(jiān)督工作等。
12、完成直屬領導交付的其它任務
任職資格:
1、本科及以上學歷
2、市場營銷、物流管理等相關專業(yè);
3、5年以上本崗位或相關崗位工作經(jīng)驗,3年以上管理崗位經(jīng)驗;熟悉供應鏈的管理流程
4、通曉市場營銷知識,掌握物流管理、財務管理、法律等方面的知識,具備零售行業(yè)相關專業(yè)知識;
5、具有較強的領導能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力,并具有較強的抗壓能力;
6、具有廉潔自律的品質(zhì)。
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