崗位內(nèi)容:
全面主持店面的日常運營管理,配合公司營銷策略的實施。
1,負責(zé)門店的業(yè)績、銷售計劃及量化目標的制訂和落實;
2,負責(zé)門店的各項業(yè)務(wù),如:對門店工作環(huán)境和經(jīng)紀人工作狀態(tài)的監(jiān)督,門店會議、銷售、培訓(xùn)、簽約等的協(xié)調(diào)完成。
3,及時整理協(xié)調(diào)解決客戶的各類投訴,并及時反饋有關(guān)信息,認真做好門店的各項服務(wù)工作。
4,負責(zé)制作門店的銷售統(tǒng)計與分析報表;
5,幫助經(jīng)紀人跟單、簽單等各項業(yè)務(wù)
任職要求:
1. 具備較強的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
2. 熟悉房地產(chǎn)市場,具有豐富的銷售經(jīng)驗;
3. 良好的談判技巧和溝通能力;
4. 敏銳的市場洞察能力和商業(yè)敏感度。
5,具備較強的溝通能力和交際技巧,有責(zé)任心,能承受較大工作壓力。
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