崗位職責(zé):
1. 營(yíng)銷戰(zhàn)略與策劃職責(zé)
- 目標(biāo)設(shè)定:根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場(chǎng)狀況,制定明確的營(yíng)銷目標(biāo)。
- 策略規(guī)劃:制定全面的營(yíng)銷戰(zhàn)略,涵蓋產(chǎn)品策略、價(jià)格策略、渠道策略和促銷策略。
- 方案制定:基于市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,撰寫詳細(xì)針對(duì)性的營(yíng)銷策劃方案。
2. 營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行與協(xié)調(diào)職責(zé)
- 活動(dòng)組織實(shí)施:負(fù)責(zé)營(yíng)銷策劃方案中各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)的組織和執(zhí)行。
- 跨部門協(xié)作:作為營(yíng)銷活動(dòng)的核心協(xié)調(diào)者,與公司內(nèi)部各個(gè)部門保持密切溝通和協(xié)作。
- 資源管理:合理管理營(yíng)銷活動(dòng)所需的各種資源。
3. 品牌建設(shè)與管理職責(zé)
- 品牌定位:參與品牌戰(zhàn)略的制定,明確品牌的核心價(jià)值、品牌形象和品牌定位。
- 品牌傳播:策劃并執(zhí)行品牌傳播活動(dòng),通過(guò)各種渠道和媒體向目標(biāo)受眾傳遞品牌信息。
- 品牌維護(hù)與提升:監(jiān)測(cè)品牌形象和聲譽(yù),及時(shí)處理可能出現(xiàn)的品牌危機(jī)事件。
4.營(yíng)銷效果評(píng)估與優(yōu)化職責(zé)
- 數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與分析:建立營(yíng)銷效果評(píng)估體系,設(shè)定關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)等。
- 效果評(píng)估與報(bào)告:將實(shí)際營(yíng)銷效果與預(yù)設(shè)的營(yíng)銷目標(biāo)進(jìn)行對(duì)比分析。
- 優(yōu)化調(diào)整:根據(jù)營(yíng)銷效果評(píng)估結(jié)果,提出針對(duì)性的優(yōu)化建議和調(diào)整措施。
任職要求:
1、教育背景
本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn)
有關(guān)于預(yù)混料銷售,成功的營(yíng)銷策劃案例者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能
具備市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷理論知識(shí)、品牌策略規(guī)劃、創(chuàng)意與文案寫作、數(shù)字營(yíng)銷等技能。
4、個(gè)人素養(yǎng)
擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力,能夠與客戶、團(tuán)隊(duì)成員和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通和合作。
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