崗位職責:
1. 上傳下達,針對董事長的經(jīng)營理念想法,合理將工作進行分解、布置、落實、檢查、督辦,并及時匯報進度;
2. 協(xié)助董事長進行公司運營與管理工作:員工考勤與公司制度、人員的選育留用、工作標準規(guī)范的完善;
3. 參與公司發(fā)展規(guī)劃,業(yè)務經(jīng)營計劃和公司重大決策的討論;
4. 撰寫各類文件、報告、決策方案和會議紀要等,負責文件的整理、歸檔和保管;
5. 日常行程安排;
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷(211/985)理工科教育背景優(yōu)先;
2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神;
3. 快速適應工作節(jié)奏,勇于承擔任務;
4. 完成高效的時間管理和多任務處理;
5. 熟練使用Office辦公軟件;
6.有駕照,會開車(接受偶爾出差)