崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營管理活動提供法律專業(yè)意見,處理公司日常法律事務(wù),處理訴訟案件;
2、負(fù)責(zé)起草、審核公司重要規(guī)章制度,對公司規(guī)章制度及其條款的合法性負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)制定并審核公司的法律文件,包括各類合同、協(xié)議,構(gòu)建合規(guī)體系;
4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)集團(tuán)和指導(dǎo)下屬公司的訴訟和非訴訟糾紛處理業(yè)務(wù);
5、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營法律風(fēng)險防范與處置;
6、負(fù)責(zé)對下屬公司法務(wù)人員或外聘律師,進(jìn)行專業(yè)監(jiān)管與指導(dǎo);
7、完成臨時交辦的其他法律事務(wù)工作。
任職要求:
1、法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,連續(xù)三年律師執(zhí)業(yè)經(jīng)歷,五年及以上法律、保險、金融等相關(guān)、同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);了解保險業(yè)務(wù)運(yùn)作,熟悉相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)監(jiān)管規(guī)則;
2、熟悉國內(nèi)國際法律;
3、 具有務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具體較強(qiáng)管理能力,溝通能力,組織能力;
5、思維嚴(yán)謹(jǐn)、做事認(rèn)真,能獨(dú)立承受較強(qiáng)的工作壓力。