工作職責:
1. 負責研究中心的篩選、啟動前訪視活動,并及時提交相關的問卷和報告;
2. 協(xié)助研究者會的召開,作為研究中心人員的主要聯(lián)系人員,負責相關人員行程安排;
3. 協(xié)助研究者進行倫理審評資料的提交、倫理審評意見的答復,審核倫理批件和成員列表的完整性、規(guī)范性;
4. 負責研究中心合同的溝通和修訂;
5. 按照公司項目計劃書、SOP以及相關法律法規(guī)要求,組織開展各研究中心的啟動、監(jiān)查、研究中心管理、關閉等工作,及時完成相關的訪視報告或項目進程報告;
6. 負責組織協(xié)調(diào)研究中心來自申報方(或任何被委托的第三方)的稽查和來自官方的現(xiàn)場視察;
7. 制定分管研究中心的入組計劃、進程計劃,并根據(jù)研究中心的特定要求定制相關輔助工具;
8. 管理研究中心相關物資(例如ICF、實驗室檢查試劑盒),確保物資充足、可用;
9. 管理研究產(chǎn)品,確保研究產(chǎn)品正確使用,確保研究產(chǎn)品接收、儲存、處理、使用、回收流程符合要求并真實、完整、準確記錄;
10. 管理研究產(chǎn)品的回收和銷毀,并準確記錄;
11. 協(xié)助研究者及時完成數(shù)據(jù)錄入并及時進行數(shù)據(jù)清理;
12. 通過數(shù)據(jù)的溯源和原始文件審閱,確保研究中心所收集的數(shù)據(jù)真實、完整、準確;
13. 確保研究者能夠?qū)λ械腁E/SAE/PSUR按法規(guī)要求進行處理、記錄,并在規(guī)定的時間內(nèi)報告相關的管理部門;
14. 管理相關文件和數(shù)據(jù),并按公司要求及時補充進入相關的文件、數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)(例如CTMS、PV、eTMF);
15. 確保參加定期或不定期的項目管理會議,并能夠及時跟進相關決議要求;
16. 確保參加公司組織的定期或不定期培訓,確保任何在線的培訓能夠及時完成;
17. 負責研究中心付款的計算和提交預算,并追蹤相關的票據(jù);
任職資格:
1. 本科及以上學歷,具備醫(yī)學、藥學等臨床試驗監(jiān)查所需的知識,能夠有效履行監(jiān)查職責;
2. 一年及以上臨床試驗相關工作經(jīng)驗,有腫瘤項目經(jīng)驗者佳;
3. 思維邏輯清晰,溝通表達能力好;
4. 熟練操作電腦和辦公軟件;