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職位介紹
職責(zé)描述：
1、協(xié)助總裁負(fù)責(zé)公司全面經(jīng)營(yíng)管理工作，組織完成年度經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司既定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的開發(fā)、建設(shè)管理工作；
3、建立和完善公司管理流程、權(quán)責(zé)體系，加強(qiáng)核心人才和人才梯隊(duì)的培育，促進(jìn)組織文化建設(shè)；
4、負(fù)責(zé)公司與政府部門、合作單位及客戶等公共關(guān)系維護(hù)，確保公司各項(xiàng)工作的順利開展；
5、協(xié)助集團(tuán)、公司土地資源拓展。
任職要求：
1、35-50歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有擔(dān)任大中型房地產(chǎn)開發(fā)公司項(xiàng)目總經(jīng)理或副總經(jīng)理三年以上的經(jīng)歷；
3、具有商業(yè)、產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目全過程管理經(jīng)驗(yàn)；
4、精通房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理，掌握目標(biāo)與策略管理、組織建設(shè)、人力資源管理等管理知識(shí)和技能；熟悉國(guó)家房地產(chǎn)政策法規(guī)；
5、具有良好的項(xiàng)目策劃、產(chǎn)品定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程管理等技能。