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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)貴州各區(qū)的渠道建設(shè)， 統(tǒng)籌并規(guī)劃整個(gè)渠道部門業(yè)績(jī)，完成公司既定的銷售任務(wù)指標(biāo)；完成市場(chǎng)建材產(chǎn)品的銷售招商工作，零售經(jīng)銷商的開發(fā)及管理服務(wù)支持； 2、策劃、跟蹤銷售的整個(gè)流程，收集和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和競(jìng)品信息，并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ贫ㄓ行卣狗桨福?3、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域的顧客情況；發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍 4、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù)，及時(shí)處理客戶反饋的問題，保證友好合作關(guān)系； 5、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款；完成渠道業(yè)務(wù)內(nèi)的銷售任務(wù) 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，28-38歲，辦公軟件運(yùn)用熟練 2、長(zhǎng)期從事渠道銷售工作，有過3-5年建材或者衛(wèi)浴行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有較豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；有車有駕照 4、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、有市場(chǎng)敏銳度，善于收集，分析競(jìng)品策略，對(duì)渠道市場(chǎng)開發(fā)有獨(dú)到之處。底薪資待遇：根據(jù)個(gè)人能力無責(zé)底薪6000-8000不等，提點(diǎn)1-10個(gè)點(diǎn)不等，綜合年薪15萬+ 職位福利：五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、員工旅游、節(jié)日福利、帶薪病假、團(tuán)建、伯樂獎(jiǎng)