【崗位內容】
1.根據(jù)后臺定期抽檢項目錄音,找出問題點并及時預警,告知項目改進策略;
2.根據(jù)項目情況及時進行品質合規(guī)培訓,保證項目合規(guī)作業(yè);
3.能夠對項目內部出現(xiàn)的風險及時預警并及時給到解決策略;
4.定期對工單及投訴數(shù)據(jù)進行分析,找出共同點,制定改進策略并落實;
5.定期分析質檢數(shù)據(jù),輸出質檢報告,并進行復盤;
6.對作業(yè)現(xiàn)場定時進行巡場,保證現(xiàn)場作業(yè)秩序;
7.引導、督促各部門員工的個人行為、作業(yè)規(guī)范、職業(yè)操守等,收集并及時處理員工違規(guī)操作問題;
8.服從公司領導安排;
【任職要求】
1.具備良好的溝通和協(xié)調能力。 有培訓經驗優(yōu)先考慮!!!
2. 具有較強的學習能力和適應力,能夠快速融入團隊,并快速上手工作。
3. 對管理工作充滿熱情。
【福利待遇】
無責底薪+滿勤+五險+雙休,法定節(jié)假日正常休息