崗位職責:
1、負責CRC團隊建設和管理,根據(jù)公司發(fā)展需求及時完成人才招聘和培養(yǎng),結(jié)合公司需求制定管理計劃,保證項目執(zhí)行質(zhì)量;
2、負責CRC團隊員工的績效管理,打造文化認同、價值觀傳承團隊;
3、負責CRC團隊指導培訓,制定團隊培訓計劃并實施,不斷提升CRC崗位專業(yè)化能力,提高客戶對CRC服務的滿意度;
4、負責打造SMO局域品牌知名度,確保無任何項目因自身能力問題導致的投訴;
5、負責維護區(qū)域內(nèi)醫(yī)院資源,定期拜訪醫(yī)院相關(guān)職能科室,建立順暢的溝通聯(lián)絡途徑,聽取相關(guān)反饋;
6、自己負責的項目,根據(jù)GCP法規(guī)要求,完成臨床試驗相關(guān)的項目管理工作;
7、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、醫(yī)學、藥學、護理學相關(guān)專業(yè)背景,大專及以上學歷;
2、3年以上臨床研究工作經(jīng)驗,至少1年以上SMO或CRO人員管理相關(guān)經(jīng)驗;
3、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、發(fā)現(xiàn)及解決問題能力、團隊管理能力、抗壓能力;
3、base長沙,具備機構(gòu)資源/商務相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。