崗位職責(zé):
1.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范編制:根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)文件、工藝文件,制訂產(chǎn)品及零部件的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法、檢驗(yàn)操作規(guī)程等,設(shè)定質(zhì)量關(guān)鍵控制點(diǎn);明確產(chǎn)品及零部件的合格標(biāo)準(zhǔn)、讓步放行標(biāo)準(zhǔn)和禁止放行標(biāo)準(zhǔn)。
2.質(zhì)量管理與控制:負(fù)責(zé)不合格品的處置;受理讓步放行申請(qǐng),嚴(yán)格控制讓步放行,定期通報(bào)各部門、質(zhì)量數(shù)據(jù);組織質(zhì)量事故、質(zhì)量投訴的調(diào)查處理,按照“三個(gè)不放過(guò)原則”提出處理、整改意見(jiàn)并跟蹤執(zhí)行;配合外協(xié)科開(kāi)展供應(yīng)商質(zhì)量保證能力評(píng)審、供應(yīng)商評(píng)價(jià)與幫扶工作。
3.質(zhì)量改進(jìn):對(duì)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、挖掘,定期提出質(zhì)量改進(jìn)的重點(diǎn)難點(diǎn)課題,組織相關(guān)技術(shù)部門、生產(chǎn)部門組建質(zhì)量改進(jìn)小組,并根據(jù)改進(jìn)效果、效益,向公司提出獎(jiǎng)勵(lì)建議。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
崗位要求:
1.機(jī)械類專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2.5年以上機(jī)電裝備行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉ISO體系文件,熟悉本行業(yè)產(chǎn)品、技術(shù)和工藝,豐富的質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)經(jīng)驗(yàn),能夠根據(jù)設(shè)計(jì)文件編制質(zhì)量檢驗(yàn)操作規(guī)范。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、包吃、包住、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利