崗位職責:
1. 貫徹實施公司總體計劃和規(guī)劃,貫徹執(zhí)行法律、法規(guī)、相關政策和標準;
2. 執(zhí)行公司各項管理制度,維護公司合法利益;
3. 定期主持項目部工作例會,及時準確傳達上級工作指示;
4. 指導并檢查監(jiān)督直接下級的工作,隨時掌握項目進展的真實情況及有關的真實數據,并按要求及時向公司有關部門報送,及時對下級工作中的交叉進行不同意見進行整合,保證項目整體目標落地;
5. 組織加強對人員的教育培訓和思想管理,加強對施工人員的作業(yè)質量和效率的檢查;
6. 根據合同和項目具體情況,負責編制工程總體計劃、月度計劃及施工方案;
7. 根據審批后計劃拆分至各專業(yè)工程師、各崗位,對計劃執(zhí)行工程進行監(jiān)管,在發(fā)現問題時及時調整計劃,保證計劃順利及時完成;
8. 負責協(xié)調內部、外部各相關單位、部門,及時解決工程建設中的各種問題,確保工程建設按照計劃順利進行;
9. 施工前,組織對進場人員進行針對性強且可操作的安全技術交底,編制專項應急預案,并進行演練;
10. 合理規(guī)劃施工現場及生活區(qū),對于防塵、防躁、防中毒、防墜落、防機械傷害等制定專項措施;
11. 項目立項或預立項后七日內項目部組織材料分析會,材料到場后及時驗收、分類堆放及保護;
12. 現場材料領用需辦理相應的出入庫手續(xù),每月對材料進行盤點;
13. 編制規(guī)范、合理、可行的搶工預案,組織相關部門對其進行綜合評審,搶工之后,深入分析搶工的原因及預防措施;
14. 按照公司規(guī)定,及時組織竣工驗收,在規(guī)定時間內完成竣工資料簽署;
15. 在施工及結算過程中,積極配合客戶,滿足其合理需求。竣工效果達到客戶滿意度要求,維護公司形象;
16. 項目立項后一周內,項目經理組織各專業(yè)工程師和技術職能人員召開圖紙分析會,會前需準備該項目完整的施工藍圖、現場勘察報告和專業(yè)工程師的審圖建議;
17. 會議結束時,以《圖紙評審會議紀要》形式,確定圖紙深化和答疑內容的主責人和完成時間;
18. 按時召開技術交底會,會上充分分析相關技術問題,并對會議結果進行書面約定留底;
19. 針對圖紙優(yōu)化內容、重難點分析和技術應對措施、進行總結,最終形成ppt形式,在會上進行匯報;
20. 按時召開圖紙評審會,會前充分準備會議資料,會上形成詳實的會議紀要;
21. 樣板制作的內容和時間、重難點問題的跟蹤落實負責人、停止點檢查的節(jié)點設置等問題,以會議紀要形式進行書面約定留底;
22. 在竣工驗收一個月之內將竣工資料提交公司技術部門;
23. 項目竣工驗收后,項目經理組織各專業(yè)工程師繪制竣工圖,技術部對圖紙準確程度進行打分評定,最終以《竣工資料評分表》形式留底;
24. 自材料分析會后三個工作日內提出材料需用計劃,材料需用計劃齊全、準確,并符合公司制度要求;
25. 根據技術交底會中約定的樣板完成時間,約請技術職能人員對樣板進行驗收檢查;
26. 檢查內容包括現場實物樣板、苗木分析會中約定的號苗照片、硬景的排版圖紙、水電材料樣品和技術交底會中約定的重難點技術應對措施方案;
27. 開工前,編制完成施工方案匯報,包括質量控制方案、進度計劃施工推演、成本控制方案,安全技術方案等并獲得公司批準后方可開始施工;
28. 按時提交成本總結報告,且符合總結撰寫要求,并總結深入,節(jié)約成本措施具有可借鑒性;
29. 按時提出資金使用計劃、資金平衡計劃并按合同規(guī)定收款;
30. 在規(guī)定的時間內,將對上洽商報出并收回;
31. 在完工后1個月內時間,將結算對上報出,3個月結算完成且審減額合格;
32. 對下簽證及認價應保證及時性、規(guī)范性,保證對下合同簽訂率及通過率;
33. 項目經理是項目安全生產工作的第一責任人,對其負責的工程項目的安全生產全面負責,保證國家安全生產法規(guī)和企業(yè)安全生產規(guī)章制度在項目貫徹落實;
34. 定期召開項目部安全生產與文明施工會議,認真研究與分析項目安全生產動態(tài)、特點、并對存在隱患采取有效措施進行整改,以確保安全生產;
35. 組織編制施工安全生產措施計劃,將安全防護設備、設施,安全技術措施費用等納入計劃。確保工程項目安全生產經費的合理投入,保證專款專用;
36. 組織并參加項目定期的安全生產檢查和專項安全檢查,落實隱患整改,保證機械設備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài),確保施工過程中的安全生產;
37. 負責按照國家和企業(yè)的有關規(guī)定,建立項目安全生產管理和責任體系,并領導其有效運行。落實企業(yè)制訂的安全生產管理目標,確保項目安全生產和文明施工管理達標;
38. 組織對項目各類人員進行安全思想、安全知識和安全技術教育;
39. 及時報告安全事故,負責安全事故現場保護和傷員救護工作,配合有關部門進行事故調查和處理;
40. 完成主管上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.基本要求:
性別不限,40歲以下;
工程、園林相關專業(yè),專科教育以上學歷;
5年以上景觀工程管理相關工作經;
為人正直,有活力、樂于奉獻,有責任心、愿意從事建設工程行業(yè)并認可理解、運用企業(yè)文化與公司理念;
2.技能要求:
基本技能:良好的語言表達、文字處理能力、判斷與決策能力及較高情商;
專業(yè)技能:熟練操作CAD、造價及辦公軟件;
管理技能:具有較強的組織、協(xié)調、溝通、計劃、問題分析與解決能力;
計算機技能:熟練使用工程造價類軟件、office等各種辦公軟件、AutoCAD及網絡知識;
其它技能:法律、成本控制、經營管理、安全管理、財務及其它類相關基本知識;
3.培訓要求:
崗位職責、管理流程、安全管理、施工工藝、經營管理專業(yè)知識、人力資源管理;
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