崗位職責(zé):
1.產(chǎn)出管理:依據(jù)生產(chǎn)計劃落實每日產(chǎn)出達成,遇到困難及時溝通解決問題并落實生產(chǎn)目標(biāo)。
2.生產(chǎn)現(xiàn)場管理:負(fù)責(zé)SMT和組裝生產(chǎn)現(xiàn)場人員、品質(zhì)等方面的管控,負(fù)責(zé)工藝文件、生產(chǎn)管理文件在生產(chǎn)中的落實,提高質(zhì)量,降低異常,保證生產(chǎn)的正常開展。
3.物料損耗管理:負(fù)責(zé)現(xiàn)場物料使用及損耗管理,負(fù)責(zé)制定物料損耗控制規(guī)則及過程監(jiān)控,確保將損耗控制在標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
4.6S管理:負(fù)責(zé)建立完善公司6S管理制度,并對實施部門6S工作和6S規(guī)范的落實進行監(jiān)督、檢查,負(fù)責(zé)確定6S推行方針和目標(biāo)、6S推行計劃和實施方案,建立、健全6S長效管理機制。
5.成本管理:負(fù)責(zé)識別工序中的瓶頸和浪費,運用精益工具進行優(yōu)化改善,提升作業(yè)效率。負(fù)責(zé)組織各類現(xiàn)場精益改善活動,降低現(xiàn)場作業(yè)成本。
6.員工管理:負(fù)責(zé)員工出勤、考核、晉升管理,確保現(xiàn)場人力滿足訂單生產(chǎn)需要。同時負(fù)責(zé)控制員工加班出勤,以最少的資源做出最多的產(chǎn)出。
任職要求:
1.3年以上大中型電子制造企業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;
2.大學(xué)本科學(xué)歷,機械、電子或工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.具備SMT和組裝生產(chǎn)相關(guān)現(xiàn)場管理經(jīng)驗;熟悉封裝生產(chǎn)流程和工藝流程優(yōu)先;
4.具備良好的生產(chǎn)制管理、計劃控制、質(zhì)量控制、成本控制等管理理念;
5.較強的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
6.事業(yè)心強,能吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。