【崗位職責(zé)】
1、人事招聘的前期溝通,篩選,邀約,做好公司人才庫(kù)開發(fā)
2、員工入職辦理,人事資料收集、保存、管理;
3、員工考勤日常統(tǒng)計(jì)、外出記錄管理,車輛管理等工作
4、負(fù)責(zé)公司日常物資、辦公用品采購(gòu),做好分發(fā)管理
5、對(duì)接財(cái)務(wù)部做好費(fèi)用報(bào)銷統(tǒng)計(jì)、資料整理,執(zhí)行報(bào)銷管理工作
6、團(tuán)建活動(dòng)、生日會(huì)等活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)
7、管理國(guó)際快遞收發(fā)件,對(duì)接國(guó)際物流取件等
8、協(xié)助上級(jí)完成日常管理工作
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉人事行政工作流程,能妥善處理相關(guān)工作
3、溝通能力強(qiáng),情商高,性格活潑,能快速融入團(tuán)隊(duì)
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;
5、有活動(dòng)策劃組織能力,適時(shí)調(diào)整團(tuán)隊(duì)氛圍,年齡在20-30歲。
【福利待遇】
1. 基本工資+滿勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng);
2. 公司提供工作餐(商務(wù)套餐);
3. 公司定期團(tuán)建;
4. 公司定期派遣員工參加高質(zhì)量職業(yè)培訓(xùn);
【公司環(huán)境】
1. 公司坐落于聯(lián)東U谷北區(qū),辦公環(huán)境優(yōu)美;
2. 公司人數(shù):30+,年齡范圍:00~80后,工作氛圍好;
3. 公司有明確的戰(zhàn)略目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃,還在不斷提升階段;
4. 公司有完善的晉升通道;
5. 老板善于傾聽員工訴求,愿意培養(yǎng)人才;
期待您的加入!