*薪資待遇可面議*
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
2、5年以上房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn),有產(chǎn)業(yè)園、孵化器、寫字間項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉房地產(chǎn)政策法規(guī)和營(yíng)銷管理流程。
4、具有較好的客戶資源、渠道資源和政府、媒體等社會(huì)關(guān)系。
5、具有良好的組織及溝通協(xié)調(diào)能力,勇于承擔(dān)有挑戰(zhàn)性的工作,善于處理突發(fā)事件。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目銷售/租賃計(jì)劃和工作方案,分解并完成工作目標(biāo)及回款任務(wù)。
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行業(yè)務(wù)管理,匯總工作計(jì)劃與報(bào)表,進(jìn)行營(yíng)銷數(shù)據(jù)的總結(jié)及分析。
3、負(fù)責(zé)所屬團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)人員管理與培訓(xùn),進(jìn)行績(jī)效目標(biāo)分解和監(jiān)督執(zhí)行。
4、協(xié)助業(yè)務(wù)人員梳理簽約合同條款和細(xì)節(jié)生成,參與擬定、簽訂銷售/租賃合同,跟進(jìn)客戶回款情況并做好后期客戶維護(hù)。
5、銷售/租賃渠道的搭建以及市場(chǎng)開拓,拓展并積累客戶,建立良好的客情關(guān)系。
6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及報(bào)告整理,及時(shí)收集、反饋行業(yè)信息及產(chǎn)業(yè)政策。
7、營(yíng)銷策劃活動(dòng)的開展及實(shí)施。
8、處理客戶投訴與糾紛,維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)和形象。
職位福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、節(jié)日福利、年終分紅、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼