職位要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,3年以上商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
2、具有項(xiàng)目策劃、目標(biāo)管理能力
3、優(yōu)秀的溝通能力,協(xié)調(diào)能力和良好的邏輯思維能力。
4、有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力
5、具有建筑業(yè)商務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位描述:
1、根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),制訂部門(mén)年度發(fā)展計(jì)劃;
2、根據(jù)部門(mén)的年度發(fā)展計(jì)劃確定部門(mén)工作目標(biāo),并進(jìn)行任務(wù)分解,確保部門(mén)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、制訂并執(zhí)行部門(mén)月度工作計(jì)劃,對(duì)月度業(yè)績(jī)目標(biāo)和人力資源發(fā)展目標(biāo)負(fù)責(zé);
4、指導(dǎo)并安排本部門(mén)員工的日常工作,組織部門(mén)工作例會(huì),及時(shí)進(jìn)行工作總結(jié),提高部門(mén)工作效率;
5、其它臨時(shí)事務(wù)。