崗位職責
(一)項目統(tǒng)籌規(guī)劃
1、依據公司戰(zhàn)略及市場需求,精準篩選具潛力的仿制藥研發(fā)項目,主導撰寫詳盡項目立項報告,涵蓋市場前景、技術可行性、成本預估、法規(guī)風險評估等維度內容,為項目決策提供關鍵支撐。
2、制定項目全周期計劃,細化各階段里程碑節(jié)點,合理分配人力、物力與時間資源;實時把控項目進度,靈活調整資源配置,全力確保項目按時、高質量交付。
(二)技術研發(fā)指導
1、憑借深厚專業(yè)知識,為研發(fā)團隊攻克技術難題出謀劃策;針對難溶性藥物制劑、復雜活性成分合成等關鍵技術瓶頸,組織專題研討與技術攻關,引入前沿工藝、技術手段提升研發(fā)效率與產品質量。
2、審核研發(fā)實驗方案、工藝流程設計,從科學性、合規(guī)性、實操性多維度把關;指導團隊成員規(guī)范操作,定期復盤實驗數據,挖掘優(yōu)化契機,促使產品關鍵質量指標契合甚至超越原研藥標準。
(三)團隊組建管理
1、依據項目及業(yè)務拓展需求,精準擬定團隊架構與人才招募計劃;深度參與核心崗位人才面試選拔,吸納藥學、化學、制劑、分析等多元專業(yè)精英,組建高戰(zhàn)斗力研發(fā)團隊。
2、規(guī)劃團隊成員職業(yè)成長路徑,量身定制培訓方案,定期組織內外部技術培訓、學術交流;定期開展績效評估,以激勵機制激發(fā)團隊潛能。
(四)法規(guī)質量把控
1、全程跟進國內外法規(guī)政策動態(tài),深度解讀仿制藥注冊法規(guī)、藥品生產質量管理規(guī)范(GMP),精準指導團隊開展研發(fā)活動,確保項目全程合規(guī),申報資料盡可能一次性通過。
2、建立、完善內部質量管控體系,從原材料檢驗、實驗過程監(jiān)控到成品放行全流程設嚴格質量關卡;協同質量部門處理偏差、變更,對產品質量缺陷及時溯源整改,保障上市產品安全有效、質量可控。
(五)外部合作協調
1、作為公司研發(fā)代表,與國內外高校、科研院所及專業(yè) CRO(合同研究組織)公司建立深度合作,洽談聯合研發(fā)、技術轉讓項目,拓寬技術資源渠道,助力攻克技術壁壘;過往 3 年成功促成合作項目不少于5個。
2、維系與藥品審評機構順暢溝通,精準答疑審評意見;參與行業(yè)研討會、標準制定會議,洞悉前沿趨勢,提升公司行業(yè)影響力與話語權。
三、任職要求
(一)教育背景
藥學、藥物化學、藥劑學、藥物分析學等相關專業(yè)碩士及以上學位,知名高校畢業(yè)優(yōu)先;具備扎實專業(yè)理論基礎,熟諳仿制藥研發(fā)全流程技術要點。
(二)工作經驗
擁有 10 年以上仿制藥研發(fā)經驗,其中至少 5 年團隊管理經驗;全程主導過 3 個及以上仿制藥品種從立項至獲批上市全流程工作,熟悉各類劑型研發(fā)特點與難點。
(三)專業(yè)技能
1、精通藥物合成、制劑工藝研發(fā)、質量研究分析技術;
2、熟練運用各類專業(yè)軟件(如 ChemDraw、HPLC 數據處理軟件等)與先進儀器設備(如核磁共振儀、高效液相色譜 - 質譜聯用儀)開展研發(fā)工作;
3、熟稔國內外藥品法規(guī)政策,精準把握仿制藥一致性評價、注冊申報流程細節(jié);能高效撰寫技術資料、申報文件,英語讀寫流利,可順暢開展國際學術、商務交流。
(四)能力素質
1、卓越領導力與團隊協作精神,擅于激勵、凝聚團隊,高效驅動跨部門協作;危機處理與應變能力突出,能沉穩(wěn)化解項目突發(fā)難題。
2、具備敏銳市場洞察力與戰(zhàn)略思維,能精準鎖定研發(fā)方向;創(chuàng)新意識濃烈,勇于探索新技術、新工藝,推動研發(fā)成果轉化落地。
(五)職業(yè)素養(yǎng)
1、嚴守職業(yè)道德底線,對藥品研發(fā)秉持高度責任心;
2、數據嚴謹、求真務實,全力守護產品質量與患者用藥安全;
3、保密意識強,妥善管控研發(fā)項目敏感信息。