職位描述
外貿(mào)公司英語
1.該成根據(jù)客戶國家、業(yè)務(wù)需求給業(yè)務(wù)提供篩查過的最優(yōu)貨代和物流資源
2.負(fù)責(zé)出口訂單貨物的跟蹤與查詢，動態(tài)掌握相關(guān)信息;
3.協(xié)調(diào)工廠，運(yùn)輸以及與貨代公司之間的溝通聯(lián)絡(luò)；
4.文件資料的準(zhǔn)備，做好貨物通關(guān)工作；
5.訂單異常情況的上報(bào)與跟進(jìn);
6.相關(guān)訂單數(shù)據(jù)的接收、審核、記錄、分析與發(fā)送：
7.財(cái)務(wù)配合：積極地與財(cái)務(wù)確認(rèn)貨款，確保收款后發(fā)貨，發(fā)貨進(jìn)與財(cái)務(wù)溝通貨款進(jìn)項(xiàng)發(fā)票是否取得，核對與報(bào)關(guān)單是否一致，確保退稅手續(xù)完備，后期與財(cái)務(wù)配合，提供完整的單證手續(xù)給財(cái)務(wù)；
8.跟各個物流供應(yīng)商核定賬期；
9.開發(fā)新貨代(最近開發(fā)合適的海外倉);
10.負(fù)責(zé)公司與工廠之間訂單的確定以及價(jià)格交期的核對；
11.負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)度的溝通和跟蹤，異常情況及時上報(bào)。
任職崗位要求：
1.外貿(mào)單證單獨(dú)操作1-2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉進(jìn)出口海運(yùn)操作流程及文件操作；
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作仔細(xì)認(rèn)真，服務(wù)意識強(qiáng)，能承受一定的工作壓力；
4.有外貿(mào)財(cái)務(wù)退稅和單證跟單全流程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2.負(fù)責(zé)出口訂單貨物的跟蹤與查詢，動態(tài)掌握相關(guān)信息;
3.協(xié)調(diào)工廠，運(yùn)輸以及與貨代公司之間的溝通聯(lián)絡(luò)；
4.文件資料的準(zhǔn)備，做好貨物通關(guān)工作；
5.訂單異常情況的上報(bào)與跟進(jìn);
6.相關(guān)訂單數(shù)據(jù)的接收、審核、記錄、分析與發(fā)送：
7.財(cái)務(wù)配合：積極地與財(cái)務(wù)確認(rèn)貨款，確保收款后發(fā)貨，發(fā)貨進(jìn)與財(cái)務(wù)溝通貨款進(jìn)項(xiàng)發(fā)票是否取得，核對與報(bào)關(guān)單是否一致，確保退稅手續(xù)完備，后期與財(cái)務(wù)配合，提供完整的單證手續(xù)給財(cái)務(wù)；
8.跟各個物流供應(yīng)商核定賬期；
9.開發(fā)新貨代(最近開發(fā)合適的海外倉);
10.負(fù)責(zé)公司與工廠之間訂單的確定以及價(jià)格交期的核對；
11.負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)度的溝通和跟蹤，異常情況及時上報(bào)。
任職崗位要求：
1.外貿(mào)單證單獨(dú)操作1-2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉進(jìn)出口海運(yùn)操作流程及文件操作；
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作仔細(xì)認(rèn)真，服務(wù)意識強(qiáng)，能承受一定的工作壓力；
4.有外貿(mào)財(cái)務(wù)退稅和單證跟單全流程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)
正商·經(jīng)開廣場3號樓2單元23層
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職位發(fā)布者
王女士/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
河南省巨彩光電科技有限公司河南巨彩光電科技有限公司是一家集生產(chǎn)、制作、銷售、售后為一體的LED顯示屏公司。目前在職員工260名，各部門分工明確，流程簡約明了。作為一家迅速發(fā)展的電子產(chǎn)品公司，公司文化可以從創(chuàng)業(yè)、做事先做人和快樂工作三方面來進(jìn)行闡述：1、創(chuàng)業(yè)主動擔(dān)當(dāng)：朝氣蓬勃的巨彩成員，對工作充滿激情；當(dāng)困難來臨時，我們能夠顧全大局，主動承擔(dān)責(zé)任。發(fā)展空間：公司提供廣闊的成長空間，不論年齡大小，也不論資歷深淺，只要能夠做出成績證明自己的能力，就一定會獲得相應(yīng)的認(rèn)可和回報(bào)；完善的培訓(xùn)體系和內(nèi)部培養(yǎng)機(jī)制，能夠幫助員工持續(xù)學(xué)習(xí)、很好地提升個人職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。擁抱變化：我們積極面對各種變化，善于抓住變化帶來的機(jī)遇；敢于打破舊的思維模式不斷尋求新方法、新思路來獲得業(yè)績的突破。2、做事先做人“空杯”心態(tài)：不管你原來的背景、經(jīng)驗(yàn)如何，一旦加入我們團(tuán)隊(duì)，所有人都處于同一條起跑線上，需要用行動和結(jié)果證明自己的能力。團(tuán)隊(duì)合作：我們善于換位思考和利用團(tuán)隊(duì)的力量解決問題，同事之間相互尊重信任，真誠以待。 3、快樂工作人性化管理：靈活的工作方式、人性化的管理制度、完善的薪酬體系、公平的晉升機(jī)制、舒適完備的辦公環(huán)境……公司為大家提供自由發(fā)揮潛能、張揚(yáng)個性的空間。輕松的工作氛圍：我們是一群有趣并且富有創(chuàng)意的年輕人，我們親手“創(chuàng)造”活潑愉快的工作環(huán)境，讓辦公室充滿歡笑。溝通無障礙：我們的人際關(guān)系簡單透明，不管是上下級、跨部門還是同事之間，大家都能暢所欲言、自由溝通。福利待遇1、優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境2、優(yōu)厚的薪資待遇3、廣闊的職業(yè)能力提升平臺和職位的晉升平臺，公平的晉升機(jī)制，對于優(yōu)秀的、有一定領(lǐng)導(dǎo)能力的銷售人員，階梯式的晉升方式，公司為其提供相關(guān)培訓(xùn)；4、良好公平的晉升渠道，不論資排輩，貢獻(xiàn)決定價(jià)值，按業(yè)績提取獎金，上不封頂5、免費(fèi)提供住宿6、加班補(bǔ)助、年終獎、年底雙薪、節(jié)假日福利等7、期待人才的加入，給自己一個機(jī)會，和公司共同成長
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