1、統(tǒng)招大專及以上學歷,能夠熟練使用辦公軟件;
2、2年以上大型商場、綜合體物業(yè)管理同等職務管理經(jīng)歷,具備團隊管理能力;
3、熟練掌握商業(yè)設(shè)備設(shè)施查接驗收、維護保養(yǎng)的相關(guān)專業(yè)知識;
4、持有低壓電工證,電氣自動化專業(yè)優(yōu)先。
崗位職責:
1.負責監(jiān)管外委物業(yè)的工程團隊設(shè)備設(shè)施的日常管理、養(yǎng)護及維修工作;
2.負責編制、修訂所有設(shè)施設(shè)備的運行和安全操作規(guī)程及維護保養(yǎng)制度,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查;
3.負責審核所管設(shè)備的實際技術(shù)狀況制定大中小修計劃,確定修理方案,并監(jiān)督、指導維修計劃的實施過程;
4.負責組織所管系統(tǒng)的節(jié)能降耗的工作計劃,監(jiān)督相關(guān)人員做好節(jié)能降耗工作;
5.負責監(jiān)督、檢查各個系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備臺帳的建立,以及相關(guān)圖紙、資料的收集、整理存檔及保管工作;
6.負責開展本系統(tǒng)管理的目標考核和成本控制工作。
7. 完成上級交辦的其他工作。
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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