崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)管理標(biāo)準(zhǔn)與制度的建立與健全
1)擬定部門(mén)相關(guān)規(guī)章、制度和操作規(guī)程等文件
2)擬定、貫徹和執(zhí)行有關(guān)設(shè)備和能源管理方面的工作方針、政策
3)負(fù)責(zé)工程管理及能耗等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,并定期出具改善報(bào)告
二、負(fù)責(zé)公共設(shè)施設(shè)備管理
1)負(fù)責(zé)土建設(shè)施及機(jī)電設(shè)備的日常保養(yǎng)及維修維護(hù)管理
2)負(fù)責(zé)商戶裝修管理
三、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)物業(yè)管理
1)負(fù)責(zé)安全秩序及車(chē)場(chǎng)管控
2)負(fù)責(zé)日常消防管理及消防培訓(xùn)、模擬演練的組織實(shí)施
3)負(fù)責(zé)保潔、綠化、消殺等招、投標(biāo)管理及日常管理
四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1)凝聚部門(mén)力量,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及下屬業(yè)務(wù)水平提升,提高部門(mén)向心力
2)人員編制及人員流動(dòng)率的控制
3)監(jiān)督管理部門(mén)的工作紀(jì)律
任職要求:
1.教育水平:本科以上學(xué)歷
2.專(zhuān)業(yè)背景:物業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)
3.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上商業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
4.技能技巧:
1)有大型購(gòu)物中心、商業(yè)街區(qū)、百貨物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)
2)熟悉當(dāng)?shù)匚飿I(yè)行業(yè)規(guī)范及物業(yè)相關(guān)法規(guī)
3)極強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,善于處理外部關(guān)系