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    更新于 6月14日

    人才發(fā)展專員

    1.1萬-1.5萬
    • 鄭州二七區(qū)
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    績效培訓(xùn)招聘人才發(fā)展
    崗位職責(zé):
    1.專業(yè)發(fā)展通道管理:負(fù)責(zé)公司員工專業(yè)發(fā)展通道年度實(shí)施策劃、統(tǒng)籌組織以及復(fù)盤優(yōu)化;
    2.專業(yè)人才隊伍建設(shè)統(tǒng)籌管理:根據(jù)專業(yè)人才隊伍建設(shè)目標(biāo),建立專業(yè)人才隊伍管理機(jī)制,統(tǒng)籌管理公司各專業(yè)領(lǐng)域的人才隊伍建設(shè)工作;
    3.關(guān)鍵人才管理:負(fù)責(zé)關(guān)鍵專業(yè)人才及后備梯隊的選用育留方案策劃、過程管理及盤點(diǎn)評價。
    任職要求:
    統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、汽車、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè);
    工作經(jīng)驗(yàn):3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上人才發(fā)展、績效、招聘、培訓(xùn)等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
    技能要求:
    1.熟悉人才發(fā)展的知識和技能,如人才標(biāo)準(zhǔn)建模、人才評價、培訓(xùn)發(fā)展等;
    2.了解人才發(fā)展領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)專業(yè)的知識,如績效、招聘、培訓(xùn)等,能夠進(jìn)行一般的跨專業(yè)協(xié)調(diào);
    3.初步具備專業(yè)管理能力,了解項(xiàng)目管理的專業(yè)知識,了解汽車行業(yè)基礎(chǔ)知識。
    素質(zhì)要求:主動性及學(xué)習(xí)力強(qiáng)、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、訪談評價能力、問題分析與解決能力。

    工作地點(diǎn)

    鄭州火車站(地鐵站)

    入職公司信息

    • 入職公司: 某大型汽車行業(yè)上市公司
    • 公司地址: 鄭州
    • 公司人數(shù): 10000人以上

    認(rèn)證資質(zhì)

    • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

      人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

    職位發(fā)布者

    黃女士/招聘經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo河南卓聘企業(yè)信息咨詢有限公司
    河南卓聘企業(yè)信息咨詢有限公司是"互聯(lián)網(wǎng)+人力資源"專業(yè)領(lǐng)先的服務(wù)供應(yīng)商,業(yè)務(wù)范圍涵蓋線上招聘廣告、線下代理招聘、獵頭、校園等人力資源服務(wù),公司致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的中高層人才搜尋機(jī)構(gòu),已有超過百余家省內(nèi)外知名企業(yè)選擇召π微獵(召派微獵)招募精英,有30余萬的精英人才進(jìn)入中端人才儲備庫。為各大國企事業(yè)單位提供專業(yè)服務(wù),幫助客戶有效規(guī)避用人風(fēng)險,降低經(jīng)營成本,提高管理效率,增強(qiáng)核心競爭力,為客戶提供專業(yè)性最強(qiáng)、時效性最快、服務(wù)鏈條全的人力資源解決方案,使服務(wù)質(zhì)量達(dá)到新的高度。主要業(yè)務(wù)有線下代理招聘、獵頭服務(wù)、智聯(lián)招聘、人力資源師考證、校園RPO宣講會、沙龍講座。超過5年成功的本土化運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),立志成為中國最專業(yè)的RPO招聘服務(wù)供應(yīng)商。
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