崗位職責:
1、先從基層做起,了解員工的工作內容。
2、熟悉公司的生產線的制作流程;
3、輔助班、組長做好生產上的管理工作。
4、及時發(fā)現生產工作中所存在的問題,并提出有效解決方案。
5、發(fā)展空間大,一般在三個月內可晉升為班長;
任職要求:
1、對工作認真負責、有良好的團隊合作精神、有強烈的創(chuàng)新進取精神;
2、工作條理性強,有良好的時間管理觀念,適應強度大的工作;
3、具有較強的溝通理解協調能力;
4、能夠從基層做起(1-3月);
5、身心健康,無傳染性疾病;
6、大專以上學歷,機械機電專業(yè)類優(yōu)先錄用(前期出差點在海南,后期需根據項目調動,可接受長期出差)
儲備人才項目+區(qū)域輪崗培養(yǎng)