崗位描述:
1、負責酒店前臺的日常管理與運營;
2、落實酒店的經(jīng)營決策和各項工作計劃;
3、控制前臺的對客服務(wù)質(zhì)量,保證日常運轉(zhuǎn)工作正常;
4、負責賓客信息的收集反饋,向店總經(jīng)理提出有利于客房銷售的各項建議;
5、努力提高客房收入、平均房價和出租率,完成部門經(jīng)營目標。
任職要求:
1、男女不限,相貌端正;
2、大專及以上學歷;
3、同崗位工作1年以上;
4、能適應(yīng)倒班工作,較強的溝通能力,能處理客人的投訴;
5、吃苦耐勞,樂于學習,有上進心,抗壓能力強;
6、能服從上級領(lǐng)導(dǎo)及酒店的工作安排。
7、保底工資5-8K,繳納社保,前廳綜合管理績效+團隊獎金,綜合薪資無上限,待遇優(yōu)厚。
職位福利:包吃、包住、節(jié)日福利、全勤獎、績效獎金、五險