職責描述:
1、協(xié)助董事長處理集團在戰(zhàn)略、并購、投資等方面的業(yè)務,積極參與項目公司的業(yè)務發(fā)展和對外協(xié)作;
2、 協(xié)助董事長制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經營計劃;
3、 協(xié)助董事長做好公司日常業(yè)務運行工作、以及董事長出行活動計劃安排;
4 、根據集團公司提出戰(zhàn)略目標,提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經營方針和經營形式,經集團公司確定后組織實施;
5、 召集、主持董事長辦公會議,檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結工作、聽取匯報;
6、 處理公司重大突發(fā)事件。
任職要求:
1、本科以上學歷,年齡24-35歲,大型地產公司同行同崗位經驗,個性嚴謹開朗;
2、熟悉房地產企業(yè)全面運作,企業(yè)經營管理、各部門工作流程;
3、具備突破性的營銷意識和業(yè)務推進能力,善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力;
4、具備市場開拓能力;具備專業(yè)的項目運作管理能力;
5、具備優(yōu)秀的公關和談判能力,擅長社交,優(yōu)秀的客戶溝通協(xié)調能力;
6、具備資源獲取、開發(fā)和整合能力;
7、具備獨擋一面工作能力,具有很強的計劃和執(zhí)行能力以及組織溝通能力,有策劃組織能力和大型項目統(tǒng)籌及執(zhí)行經驗者優(yōu)先;
8、熟練運用offices辦公軟件,具良好的文字綜合和語言表達能力。
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